代表直下で事業グロースを共に牽引する＜経営企画＞

代表直下ポジションとして、経営・営業・事業推進に関わる幅広い業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・経営戦略・営業戦略の策定支援（代表の構想を整理・構造化） ・営業企画（営業フローの最適化、KPI設計、ターゲット戦略、LP・スクリプト等の整備） ・マーケティング施策立案・推進（訴求の方向性設計、チャネル開拓） ・DX/業務効率化プロジェクトの着想・実行 ・新規サービス・事業の構想・収益性評価・PoCの推進 ・各種数値・データの分析と改善提案 ・若手営業メンバーへの仕組み化支援・マネジメント ・代表のスピード感と強い思考を受け止め、実行フェーズまで落とし込む

社会課題にも通じる「賃貸保証」事業を展開するアドヴェント。 堅調な成長を遂げつつある一方で、経営的な打ち手が代表1人に依存している状況です。 代表自身が営業現場に立ちながら構想・戦略・施策を描くものの、それを形にして推進する“実働部隊”がいません。 今後さらなる成長に向けて、代表の思考を受け止め、整理し、現場へ落とし込み、ビジネスの仕組み化を担う「経営企画」を募集します。

サマリー:「借りれない人を0にしたい」という理念のもと、不動産賃貸における賃貸保証事業を運営する会社です。 高齢者や外国人など、他社で審査対象外となった方々にも対応する柔軟な審査体制を構築し、安心して暮らせる社会の実現を目指しています。 主力製品・サービス:【アドヴェント賃貸保証】 ・入居者向け 無職・外国人・高齢者・身寄りの無い方など、他社で審査対象外となった方も審査対象に。 保証料の負担に合わせ居住用で2プラン、事業・店舗用、途中加入の切替プランも用意しています。 ・不動産会社向け 審査回答の速度と精度の高さ、個社ごとのカスタマイズプランにより、 安心の保証と収益を確保できます。 ・オーナー向け 孤独死・事故死が発生した際の原状回復費用や空室家賃等の補償対応のプランを用意しています。 滞納発生した際、他社とは違う迅速なカウンセリングや福祉課への提案・同行など 入居者にとってより良い解決提案を行い、入居者・オーナー双方が安心できる早期解決を目指します。

〈選考フロー〉 書類選考➤面接1～2回➤内定 〈選考に関して〉 会社説明会の有無: なし 適性テストの有無: あり 〈補足情報〉 応募から採用までの期間：2週間程度