面接確約条件あり&面接1回!【店舗など内外装の建築施工管理(責任者候補)】中途入社50%以上|転勤なし/車通勤OK|福利厚生充実!

当社は北九州に本社を構え、全国規模の商業施設・チェーン店舗・公共施設などを中心に、“魅せる空間”の設計・内装工事・施工管理を手がける会社です。 2014年に株式会社イマムラのグループ会社となり、設計〜施工管理まで一貫対応できる体制や、グループ全体での技術・ノウハウの共有を活かし、建築業界の中でも特色ある空間づくりを展開しています。 あなたにお任せするのは、商業施設・店舗・オフィスなどの内装工事における施工管理業務です。 ※ご経験に応じて、マネジメント・人材育成もお任せしていきたいと考えています。 【具体的には】 ・工程、安全、品質、原価の各管理業務 ・職人や業者との打合せ・手配 ・クライアントとの調整(現地確認、要望ヒアリングなど) ・書類作成(見積、工程表、安全書類など) 案件ごとにデザイン・仕様が異なるため、“毎回違う”建築に携わることができます。 顧客の声が直に届くのも店舗施工の魅力。 ※未経験分野(例:店舗内装)の場合も、上司が丁寧にサポートします。 ※現場によっては直行直帰OK ※出張現場もありますが、工期の長い現場は比較的少なめ ※夜勤が伴うこともありますが、インターバルを設けています ディックのエンジニアリング部には、建築の“面白さ”を実感できる案件が数多くあります。 部長の牧は、「住宅よりも店舗は毎回違いが大きい。変化の大きさがやりがいにつながる。」と話します。 納期の短さや現場での苦労も多い仕事ですが、完成後には「お客様のお客様」からも喜ばれる場面が多く、直接的な反応がモチベー ションになります。 また、牧は、現場での実行力と、組織としての自立性の両立を重視しています。ただ業務を回すのではなく、部門全体が一体となっ て成長していく“チームづくり”が今のテーマです。 裁量を持って動ける中堅〜ベテラン層が、若手の手本となり、マネジメントにも積極的に関わっていくことを期待しています。 当社では、外部講師による階層別研修やマネジメント研修なども導入し、管理職としての視野やスキルを高める機会を継続的に用意。 建築現場を熟知したあなただからこそ、次のステージで組織の中核を担っていただきたいと考えています。

増員募集 / 更なる組織強化

サマリー:・店舗の企画・開発・設計・施工 ・建設業 ・リフォーム・リノベーション

書類選考→適性検査・面接(1回を予定)→内定 適性テストの有無: あり ※面接時の交通費・旅費は弊社が負担します(規定有) ※遠方の方はWEB面接も行っておりますのでお気軽にご相談下さい。 ※入社日は面接にて遠慮なくご相談ください。