企画営業（人材ソリューション領域）｜株式会社ココナラテック

※株式会社ココナラテックの応募です※ 【組織・チームのミッション】 圧倒的な事業拡大を目指すには組織の成長は必要不可欠です。この変革フェーズを共に推進し、コアメンバーとして組織を牽引していただけるような方にジョインいただきたいと考えております。 また、既存顧客対応にとどまらず、新規顧客獲得・案件開拓など、売上・事業成長に向け能動的に動いていただける方を求めています。 まだ小さな組織だからこそ、決まっていないことも多い。 でもその分、自分の意見や手で形を作れる余白があることに加え、既に事業基盤があるからこそ、“整いつつあるフェーズ”で挑戦できる面白さがあります。 【お任せする仕事】 ココナラグループ全体で拡大推進中の「ココナラ経済圏」実現のため、ココナラテックとしての事業拡大・組織拡大はもちろん ココナラグループ全体の営業組織を横串で動いていただきたいと考えております。 ＜ご入社直後＞ ■法人顧客獲得 ・リード創出のための営業活動 ・リード顧客へのヒアリング ・顧客との商談対応 ・紹介候補者提案 ・企業と稼働人材をつなぐ三者面談 ■人材とのマッチング ・登録人材との面談/コミュニケーション ・案件の提案 ・稼働人材と企業をつなぐ三者面談 まず、知識・ご経験を活かしココナラテックでご活躍いただき、 その後にグループ全体の営業組織を横断した、クロスセルや共同提案など幅広い営業活動にも携わっていただき、 圧倒的な成果を創出いただいた暁には、ココナラグループ内での異動を通じて、さらなるキャリアアップを目指していただけます。 ※ココナラグループでは年2回の評価を通じてキャリアパスを見直し、希望と実績に応じた挑戦の場を提供しています。

【募集枠：若干名】

サマリー:・ IT開発における業務委託人材・案件を紹介「ココナラテック」 ・ 有料職業紹介〔13-ユ-307972〕「フリエン転職」

選考フローは下記を予定しております。状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。 ・ 書類選考 ・ 面接2回 ・ 1次面接：オンライン（営業部長・人事） ・ 最終面接：対面（事業責任者） ・ 内定・オファー面談：オンライン