【東京/ITエンジニア】平均残業5.5時間／リモート可／手当充実／年4回昇給機会／30段階の評価制度

ITエンジニアとして、大手有名企業の開発案件に参画して頂きます。 ※ご本人様の経験を踏まえて案件・職種を決定し選考いたします。 【職種例】 ※下記職種の募集をしています。ご本人様の経験とご希望から選考させていただきます。 ■データエンジニア ■データベースエンジニア ■テストエンジニア ■バックエンドエンジニア ■フロントエンドエンジニア ■スマホアプリ開発エンジニア ■開発エンジニア ■インフラエンジニア（ネットワーク・クラウド） ■PM/PL（インフラ）

【募集枠：複数名】

サマリー:■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『Direct type』などの運営 ■転職フェアの開催 ■人材紹介事業（厚生労働大臣許可　13-ユ-040429） ■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス ■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業 ■IT業界に特化した人材派遣サービス（厚生労働大臣許可　派13-315344） ■Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営 など、企業の採用活動の総合的なサポート キャリア転職の専門情報サイト「＠type」「女の転職＠type」を主軸とし、 Webメディア、イベント、人材紹介、人材派遣を展開・運営している会社です。 2013年7月には東証1部上場、より一層世の中へ価値を提供していける会社を目指し挑戦と成長を続けています。 主力製品・サービス:　1）メディア情報事業 　国内最大規模の総合転職サイト「@type」と女性特化の「女の転職@type」、転職イベントを運営。 　2016年には新たな集客源となる情報発信メディア「typeメンバーズパーク」もスタートしています。 　2）人材紹介事業 　ビジネスパーソン、エンジニアに強みを持つ人材紹介サービスを運営。 　3）新卒メディア事業 　成長意欲の高い学生に向けて、本当に自身が活躍できるプロフェッショナル・カンパニーとの 　出会いを支援するメディア・イベント「type就活」「typeキャリアビジョン」を運営。 　4）新卒紹介事業 　学生が「社会人になった後のキャリア」を考える機会を提供する、就職支援サービスです。 　5）IT派遣事業 　ITエンジニア、クリエイターに特化した人材派遣サービス。 　※2014年にキャリアデザインITパートナーズとして分社化 収益モデル:初期費用と成功報酬

①書類選考 ②1次面接（オンライン） ③最終面接（役員／対面 or オンライン） ④内定 ※上記は変更となる可能性がございます。