【広告求人営業】営業経験1年以上｜年収400万円～｜年間休日131日以上

【広告求人営業 募集】 ■ポジション概要 採用課題を抱える企業に対し、求人広告を活用した採用支援を行う法人営業ポジションです。 『ドライバーズワーク』をはじめとする自社メディアを活用し、企業の採用成功に向けた提案営業を担当いただきます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容】 ■ 法人向け新規営業 ・新規顧客へのアプローチ、商談 ・採用課題のヒアリング ・求人広告／採用手法の提案 ・既存顧客フォロー ・各部署との連携 ■ マネジメント業務（昇格後） ・メンバーの数値管理 ・1on1ミーティング ・KPI設計、売上管理 ・チームマネジメント ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【このポジションの特徴】 ✅ 営業スタイルの自由度 アプローチ方法や営業活動の進め方は個人に裁量があります。 ✅ 早期キャリアアップ 成果次第で最短半年でリーダー昇格が可能です。 ✅ 拡大フェーズ 2026年は年間10名程度の採用を予定しており、ポストチャンスも豊富です。 ✅ キャリアパス 営業だけでなく、人事・マーケティング・新規事業などへの挑戦も可能です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事の流れ】 ① アポイント取得 採用ニーズのある企業へアプローチし、商談を設定します。 ② 商談・課題ヒアリング 採用課題やターゲット人材についてヒアリングを行います。 ③ 提案 自社媒体や採用手法を活用し、最適なプランを提案します。 ④ 受注・掲載開始 制作チームと連携し、求人広告の掲載を進行します。 ⑤ 効果改善・フォロー 掲載後の効果分析や改善提案まで一貫して担当します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【担当メディア】 ・ドライバー業界特化『ドライバーズワーク』 ・警備業界特化『セキュリティワーク』 ・若年層特化『タネックス』 ・SaaSプラットフォーム『Agent』 ・RPO応募代行サービス『ブドマリー』 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【入社後のフォロー体制】 ・OJT研修（個別設計） ・営業同行 ・入社1ヶ月／3ヶ月面談 ・定期研修、フォローアップ研修 ・1on1／チームMTG ※未経験でも3ヶ月で独り立ち可能な育成体制です ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【補足】 こちらの動画もぜひチェックしてください🎥 https://youtu.be/umRgiiLRJ40?si=FLGl97AfMd5f32hP ※ミライユの事業について紹介しています！ あなたの営業経験や営業力を、当社で活かし、成長していきませんか？ 自分の裁量で自由に営業活動を進めキャリアアップのチャンスも豊富にあります。！ ご興味のある方はぜひご応募をお待ちしています！

・増員募集 ・更なる組織強化 ・新規部署立ち上げ

サマリー:2014年に設立した13年目の人材紹介会社です。 『ミライに選択肢を』をミッションに掲げ、 若年層やシニア層のキャリアに選択肢を増やす事業を展開している当社。 若年層の貧困化により、結婚・出産の選択肢ができず、結果として少子高齢化に繋がっています。 日本社会の根本課題である少子高齢化の解決を目指しています。 主力製品・サービス:■ドライバー（タクシー・運送）専門の求人サイトおよび転職支援サービス ■警備員専門の求人サイトおよび転職支援サービス ■若年層特化型の転職支援サービス ■地方創生

【面接回数の目安】 ・基本：1回対面（人事＋責任者）＋適正検査も同時に実施 ※WEB面接をご希望の場合：面接2回となります ①適性検査（面接日設定前に実施） ②一次WEB（人事） ③最終対面（責任者） ・適性検査はSPIではなく「知的能力テスト＋性格診断」です。 ・WEB／夜間(19時以降）の面接を希望の際は必ず事前相談をお願いします。 ・候補者からの希望や弊社判断により、追加面談を行う場合あり ▼ 面接可能時間帯 平日 10:00～19:30 の間で、お時間をご指定ください。 ※所要時間は約60～90分です。