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【オープンポジション】飯田橋駅【人材紹介会社のRA・CA募集(いずれか定まってなくてもOK)】第二新卒歓迎!/東証プライム上場・ニッチトップ/「人の良さ」で入社を決める会社/入社後手厚いフォロー

株式会社MS-Japan

📍 ◆本社 千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム4F JR飯田橋駅西口より徒歩2分 地下鉄B2a出口より徒歩2分         <就業場所の変更の範囲> ※変更の範囲:会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)を命じることがございます。在宅勤務時:自宅、その他(会社が認めた場所)         自社内勤務 転勤の可能性:なし

🕐 09:00〜18:00

年収 400万円 〜 600万円

月給 270,000円

まだ迷っていても大丈夫です

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※ この求人は株式会社ミカミ(厚生労働大臣許可番号:13-ユ-319037)がご紹介する求人です。ご応募はエージェント経由となります。

仕事内容

1次選考後、希望や適性に応じて RA/CAいずれかのポジションにて選考のご案内を致します。        ◢◤仕事内容◢◤ 《RA(リクルーティングアドバイザー)》 人材紹介に携わるエージェントの中でも、 リクルーティングアドバイザー(RA)として 企業の採用サポートを中心にお任せします!        【具体的には】ーーーーーーーーーーーーーーー ◆クライアントの求める人材のヒアリング・人材の提案 ◆転職希望者へのキャリアコーディネート        【業務詳細】ーーーーーーーーーーーーーーーー 主に企業の採用をサポートをする リクルーティングアドバイザー(RA)の業務を お任せしていきますが、同時に 求職者の転職サポートも行うポジションです!        CAが初回の面談を行い、その後RAが求職者の志向性に応じて 案件を紹介・選考をサポートします。        企業 と 求職者、両方と情報共有ができるので 両者納得の採用を実現することができます!        【入社後について】ーーーーーーーーーーーーー 2週間の研修期間で業界やMS-Japanについて学び、 研修後は5~6名で構成されるチームに配属となります。         早期に自分の担当を持って先輩にフォローしてもらいながら実務経験をつんでいきます!         そこから業務の範囲を広げ、 3ヶ月~半年間で一人前になっていくイメージを想定しています! (※個人の成長度合に応じてサポートしていきます)        お客様も求める人物像について相違なくRAに伝えたいので、 管理部門や士業に関する専門用語を教えて頂くケースも多いです。         もちろん、頼りっぱなしではなく 基礎知識と学ぶ姿勢は大切ですが、 困ったときにはお客様に詳しく聞いてみるのも◎!                      《CA(キャリアアドバイザー》 キャリアカウンセリングに注力できる環境で キャリアカウンセラーとしてご活躍頂きます。        当社は両手形(法人・個人両面対応)の RA(リクルーティングアドバイザー)が在籍。 初回のカウンセリングはキャリアアドバイザーが対応し、 日程調整やクライアント企業の情報提供は RA職種のスタッフが行うため、 当ポジションの方はキャリアカウンセリングや 転職活動のフォローに集中できる環境です。        これから新たなキャリアを切り拓こうとする方から難関資格保有者、管理職候補層まで、 幅広い人材の人生の大きな転機に寄り添えます。         ◆業務詳細 ・転職希望者を対象としたキャリアカウンセリングの実施 ・カウンセリング呼び込み ・転職活動フォロー ・その他 適性応じて事業成長と共に様々な業務          ◆特徴 当社は経理・財務・人事・総務・法務・経営企画・IR といった管理部門におけるプロフェッショナル職種、 弁護士、公認会計士、税理士、社会保険労務士 といった士業領域への人材紹介事業を展開。 そのため接する求職者は 年収500万円以上の層がメインとなります。         【入社後について】ーーーーーーーーーーーーー 1か月の研修期間で業界やMS-Japanについて学び、 研修後は10名前後で構成される組織に配属となります。         早期に自分の担当を持って先輩にフォローしてもらいながら実務経験をつんでいきます!

応募要件

【必須要件】

人材・営業未経験/第二新卒歓迎! RA・CAいずれをやりたいか定まってなくてもOK 。 「人材業界にチャレンジしたいが、自身の適性に合った仕事がしたい」 という方は是非ご応募ください。       【必須条件】 ◆ 大卒以上の方 ◆社会人としての経験が1年以上ある方        【こんな志向性の方がマッチします!】 ◎ 未経験だけど人材に関わる仕事にチャレンジしたい! ◎ 人材で「無形商材」のビジネスに関わってみたい! ◎ 市場価値の高い人になりたい! ◎ 幅広い会社・領域に関わる人材紹介事業に身を置きたい!

【歓迎・尚可】

【こんな方は高確率で面接通過!】 ◎ 人材業界にチャレンジしたい理由が語れる方 ◎ 新しいことも意欲的に学ぶ姿勢が見られる方 ◎ お客様だけではなく組織への貢献軸もお持ちの方

募集背景

増員

企業情報

サマリー:株式会社MS-Japan(エムエス ジャパン)は プロフェッショナル人材に特化したエージェント事業を展開し、 30年を超えて連続黒字経営・経常利益率40%という 盤石の経営基盤を誇ります。   経理・財務・人事・総務・法務・経営企画・IR といった管理部門におけるプロフェッショナル職種と、 弁護士・公認会計士・税理士・社会保険労務士・弁理士 といった士業に特化した人材紹介という 独自性の高いビジネスモデルと 1990年より築き上げたネットワークとノウハウにより、 独自の検索項目やUIで企業と候補者をマッチングし 専門エージェントとして高い認知度とシェアを獲得しています。   またWEB上におけるプロフェッショナル人材に向けた コミュニケーションプラットフォームを構築し、 転職や採用時以外にも役立つ存在としてのポジションを確立。 人材事業との相乗効果も生み出してます。    今後も真に有益な情報を提供する情報プラットフォームを提供し、 「人と情報のマッチング」というビジネスキーワードのもと、 多様な形で社会に貢献しつづけていきます。   売上高 (2021-03-01年度):33億6900万円 売上高 (2022-03-01年度):37億5800万円 売上高 (2023-03-01年度):42億9300万円 売上高 (2024-03-01年度):45億7400万円 売上高 (2025-03-01年度):45億9200万円

選考プロセス

・面接2~3回 ※1次面接通過時に、ポジション提案及び次回面接のご案内を致します。 ・必要書類:履歴書・職務経歴書        <補足情報> 【内定となった方の前職】 ・法人営業 ・車のディーラー ・キャビンアテンダント ・地方銀行員 ・不動産営業 ・経理 ・店舗スタッフ/マネージャー

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