【名古屋／重機オペレーター】未経験歓迎★東証スタンダード上場🏗️自己資本比率76.3％の盤石な基盤。持株会・財形貯蓄・資格手当など、将来を支える制度が充実。150t超の重機を操る専門家へ。✨

🍀 創業1958年、東証スタンダード上場を果たし、実質無借金経営を継続する安定企業です。 地中深くの土台をつくる「特殊土木分野」において、独自技術と150t超の大型重機を武器に、 上下水道や道路、メガソーラーなど多角的な社会インフラ整備に貢献。 自己資本比率は業界平均を大きく上回る74.9％を誇り、盤石な経営基盤があるからこそ、 未経験者の育成や資格取得支援に最大限の注力を行っています。 〈主な業務内容〉 社会インフラを支える工事現場にて、特殊重機の操作を担当していただきます。 一般的な土木工事とは異なる「特殊土木」の専門スキルを基礎から習得可能です。 ・地中連続壁工法： 　 最大総重量150t超の大型重機を使用し、深さ50m以上の地中を掘削。 　建物を支える強固な地盤を構築します。 ・地中障害物撤去工法： 　 巨大ドリルを用いて地中の岩やコンクリートを破砕・撤去。 　アームを使用した回収作業を行います。 ・安全・工程管理： 　現場ごとの地盤状況に合わせ、チームで安全確認・判断を行いながら作業を進めます。 ・チーム体制： 　 現場では複数名のチームで動くため、常に先輩のフォローがある環境です。 〈健全な就業を支える実績と制度〉 ・育成・メンター制度： 　OJTに加え、先輩が実務・精神面を支える「メンター制度」を導入。 　未経験からでも着実に成長できる体制を整えています。 ・資格取得支援： 　「自己啓発支援制度」により費用を全面補助。取得後は「資格手当」を毎月支給し、 　スキルアップを給与に正当に還元します。 ・柔軟な働き方と両立支援： 　 フレックスタイム制を採用。育児休暇に加え、子どもの養育に合わせたフレックス利用など、 　仕事と家庭の両立を支援します。 ・職場設備・環境： 　ロッカー、冷蔵庫、コーヒーサーバー完備。 　作業服・安全靴の支給はもちろん、PC・スマートフォン、社用車も支給・貸与される充実の環境です。 🏠 太洋基礎工業で働くポイント ・圧倒的な経営基盤と福利厚生： 　自己資本比率76.3％の財務健全性を背景に、上場企業ならではの資産形成・生活支援が充実しています。 ・「地面の下」を支える希少性の高い技術力： 　当社が手掛けるのは、普段目にすることのできないインフラの土台部分です。 　150tを超える巨大重機を操る技術は、経験を積むほどに市場価値が高まる専門職としての誇りを持てます。 ・個人の意向を尊重する社風： 　「社員自己申告書制度」や「キャリアコンサルティング制度」により、 　個々のライフステージに合わせた働き方を尊重。 　「ミスを責めず学び合う」温かなコミュニケーションが根付いています。 🌸 「上場企業の安心感と、唯一無二の技術であなたの未来を築く」 創業100周年を迎える頃、中心となって活躍しているのは今から仲間になる皆さんです。 特殊重機という「武器」を手に、社会の土台を支えるプロフェッショナルとして第一歩を踏み出しませんか。 あなたの挑戦を、東証スタンダード上場企業の確かな基盤で全力でバックアップします。💫

業績好調による増員の為

「技術力」を武器に他社との差別化を図り、企業価値を高めています。 太洋基礎工業とは・・・？ ◆東証スタンダード市場上場！無借金経営を続ける安定企業！ ◆OJTで仕事の基礎からレクチャー！ ◆自己資本比率76.3％！（建設業界平均39．8％）安定収入を実現できる ◆資格取得支援あり◎施工管理技士の取得実績多数 　1958年に創業した当社は、土木会社として主に地下工事を中心に高い技術力で実績を積み上げてきました。 そんな私たちの強みは東証スタンダード市場へ上場した企業体力と実質無借金経営の継続。安定経営を続けているからこそ、 社員への利益還元や育成への注力ができています。さらに資格取得支援など福利厚生も充実！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Instagramも更新中！ リアルな働き方やメンバーの姿が見たい方は、 是非Instagramで『太洋基礎工業』と 検索！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 得意とする特殊土木技術、独自工法開発など多彩な工法を展開し、豊かな都市生活の基盤を提供しています。 上下水道、電気・ガス管路、河川、道路などの特殊土木工事や一般土木工事の他、大型重機を使用した地中連続壁工事や杭抜き工事、 戸建住宅基礎下の地盤改良工事、傾いた建物を直す建物矯正工事などの特殊な工事を得意としています。 最近では耐震補強や液状化防止といった災害対策工事や環境保全に関わる工事を数多く施工しております。 また、建築工事、海外事業にも新たにチャレンジしております。 ICT化、事務作業分担（バックオフィス）で働き方改革、業務効率化を目指してます。 【事業所】 本社 愛知県名古屋市中川区柳森町107　第二太洋ビル1階 建築本部 愛知県名古屋市中川区柳森町107　第一太洋ビル３階 名古屋支店 愛知県名古屋市中川区柳森町107　第二太洋ビル2階 三重営業所 三重県津市中河原字矢倉下641 金沢営業所 石川県金沢市畝田西2-22 岐阜営業所 岐阜県岐阜市六条北4-8-10　今尾ビル 福井営業所 福井県福井市布施田町８-45 東京支店 東京都品川区南大井5-27-17　イマス南大井ビル 関東機材センター・千葉出張所 千葉県山武郡芝山町大字岩山字大瀧948-1 埼玉営業所 埼玉県さいたま市緑区東浦和4-6-10　サンルーツマンション101 東北営業所 宮城県仙台市青葉区栗生4-18-12 静岡支店 静岡県静岡市駿河区西脇1078-1 浜松出張所 静岡県浜松市中区西浅田2-5-34 長野支店 長野県長野市合戦場2-26 新潟営業所 新潟県新潟市江南区亀田大月3-4-28 大阪支店 大阪府高槻市五領町20-8 山陽営業所 兵庫県神戸市北区鈴蘭台西町2丁目14-1　ハイツHATAYA 広島営業所 広島県広島市安佐南区八木1-13-3 四国営業所 香川県高松市上福岡町2049-1 九州支店 福岡県福岡市博多区金の隈1-22-8　オフィスパレア金の隈I　A棟1号室 佐賀営業所 佐賀県佐賀市大和町久池井2916 熊本営業所 熊本県熊本市東区錦ヶ丘9-3 神守研究開発センター・津島営業所 愛知県津島市神守町持竿58-1

適性検査→面接1回→内定 ※適性検査（SPI性格検査）は選考の一環として実施しますが、結果で合否には影響しません。