★正社員【さいたま】建築構造設計◇構造設計一級建築士／公共施設の設計／リーダー★室長◎組織のマネージメント業務／大規模案件多数／年収1000万以上目指せる＋賞与実績6ヶ月／年間休日125日

🏢公共施設の未来を支える総合設計事務所 株式会社桂設計は、1962年の創立以来、官公庁や地方公共団体の施設を中心に、庁舎・学校・福祉施設・コミュニティ施設・スポーツ施設などの設計・工事監理を手掛けてきた総合設計事務所です。 「人にやさしい環境づくり」「環境にやさしい建築づくり」を理念に掲げ、調査企画から基本設計、実施設計、工事監理まで一貫して対応。長年培ってきた技術力・デザイン力・マネジメント力を強みに、地域社会に貢献する建築づくりを続けています。 このたび、さらなる体制強化を目的として、構造設計職を増員募集いたします。公共施設の設計に携わりながら、これまでの経験を活かしてキャリアアップしたい方をお待ちしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🔧仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 官公庁や地方公共団体の施設を中心とした構造設計業務のリーダーを担当していただきます。 計画・設計・工事監理、発注者との協議・調整まで幅広く携わり、大規模案件にも関わるやりがいのある環境です。 庁舎・学校・福祉施設などの公共施設において、構造設計業務のリーダーとして案件を推進するとともに、構造設計チーム全体の室長または次長としてマネジメント業務にも携わっていただきます。 【具体的には】 ・構造設計業務 ・基本構想・計画、基本設計、実施設計 ・工事監理業務 ・発注者との打ち合わせ、協議・調整 ・構造設計チームの取りまとめ ・構造設計チームのマネジメント業務 ・各種設計資料の作成 【主な担当施設】 ・庁舎 ・学校施設 ・福祉施設 ・コミュニティ施設 ・スポーツ施設　など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 公共施設の設計に強みを持つ当社では、計画段階から工事監理まで一貫して携わることができます。 案件によっては数年にわたる大規模プロジェクトもあり、発注者と直接協議を重ねながら建築を形にしていく醍醐味があります。 また、業務のチームのリーダー、構造設計の室長または次長としてマネジメントにも関わるため、プレイヤーとしての技術力だけでなく、組織運営や人材育成といった上流の経験も積むことができる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📚成長支援制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員一人ひとりの成長を後押しするため、研修制度や資格取得支援制度を整備しています。 さらなるスキルアップを目指したい方にとって、挑戦し続けられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 👥配属先情報 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■意匠設計：33名 ■構造設計：5名 ■電気設備設計：8名 ■機械設備設計：7名 ■営業・事務：6名 ※平均年齢：44.9歳 ※平均勤続年数：11.5年

増員

意匠、構造、設備、インテリア等設計及び監理、都市計画及び企画調査業務

書類→面接(1~2回）