株式会社ミカミ 求人サイト
正社員(無期契約) 営業

医療×IT営業(病院向け)【ホスピタルヘルスケア事業部】

株式会社くすりの窓口

📍 東京都豊島区池袋2-43-1 池袋青柳ビル 勤務スタイル 自社内勤務(原則出社100%)

この求人の要点

年収
432万〜504万円(東京都の営業求人の中央値450万円)
勤務地
東京都豊島区(転勤:最大限考慮)
募集の背景
増員募集, 更なる組織強化
応募の条件
B to Bの営業経験2年以上~

年収 432万円 〜 504万円

月給 360,000円 〜 420,000円

東京都の営業求人878件と比べると

  • 年収の下限432万円は、同じ条件の求人の中央値450万円より18万円低めです。
  • 求人タイトルに「未経験歓迎・可」とある求人は、同じ条件の中で20%です。

※ 株式会社ミカミの求人サイトに掲載中の求人から毎日集計しています。年収は求人票に書かれた下限額で比べています。

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※ この求人は株式会社ミカミ(厚生労働大臣許可番号:13-ユ-319037)がご紹介する求人です。ご応募はエージェント経由となります。

仕事内容

全国の総合病院・大学病院へ向けて、病院DXソリューション「スマートガイドシステム」を中心に提案を行います。 スマートガイドシステムの導入により患者様が手続きで立ち止まることのない「病院ETC化」の世界を目指しております。 【業務内容】 ・総合病院・大学病院への営業活動 ・病院経営層や現場職員へのヒアリング ・課題分析およびソリューション提案 ・提案資料・見積書作成 ・プレゼンテーションの実施 ・システム導入プロジェクト支援 ・導入後のフォローアップ ・新サービス企画・改善提案 ◆その他サービス詳細は下記よりご確認ください。 HP https://kusurinomadoguchi.co.jp/ インスタグラム https://www.instagram.com/kusurinomadoguchi_recruit/ PRポイント 未経験から営業職を学べます。 また、営業はデジタル査定で昇格スピードも早いです。 20代で責任者として稼働している人、多数。 「理念・ビジョン」に関すること ヘルスケア領域に新しい価値を提供する 当社は、「ヘルスケア領域に新しい価値を提供する」という企業理念のもと、真摯にお客様と共に課題に向き合い、新しいサービスを創造・提供することが、医療業界及び社会における諸課題への改善につながるものと考えております。 患者様向けサービス「EPARKくすりの窓口」や「EPARKお薬手帳アプリ」は、処方せん待ち時間減少、手帳のお忘れ防止、ご記帳の手間削減など患者様の利便性向上に努めてまいりました。 また、医療機関向けの「みんなのお薬箱」や「仕入れサポートサービス」では、医薬品余剰在庫の有効活用、医薬品仕入価格の低減化や受発注管理の電子化・効率化に努め、クライアント様より支持をいただき、拡大している状況にあります。 その上で中長期的な計画としては、患者様と医療・介護福祉すべてをつなぐプラットフォームを構築し、患者様はもとより、ご協力いただくクライアント様の生産性向上に寄与していきたいと考えております。 わたしたちの事業は、お客様のニーズからスタートいたしました。 引き続き、お客様の声に誠実に向き合い、すべてのお客様に付加価値としてお返しできるよう、より一層取り組んでまいります。 「仕事・事業」に関すること 株式会社くすりの窓口は、 医療・薬局・介護と個人ユーザー(患者)をつなぐプラットフォーム事業を展開しています。 調剤薬局向けのインターネット予約サービスを起点に事業を拡大し、 現在では、医療機関・薬局・介護施設の業務効率化や経営支援、 患者様の利便性向上を目的とした複数のサービスを提供しています。 当社の主な事業は、メディア事業、みんなのお薬箱事業、基幹システム事業の3つの柱で構成されていますが、今回第4の柱としてホスピタルヘルスケア事業の確立・拡大を目指しております。 ■ホスピタルヘルスケア事業 これまでの病院 DXは、高額な「再来受付機」や「自動精算機」をたくさん並べることでした。 しかしこれらは病院に大きな設備投資を強いるだけでなく、患者にとっては依然として「並ぶ」体験を強いていました。 私たちが提唱する「病院 ETC化」は、患者の手元にあるスマートフォンだけで、受付・案内・決済がバックグラウンドでシームレスに行われる、真のペーパーレス&ノンストップ体験です。 「働く人・社風」に関すること 株式会社くすりの窓口は、 ヘルスケア領域に新しい価値を提供することを本気で考える人が集まる会社です。 医療・薬局・介護という社会性の高い分野を扱っているため、 「数字のためだけの営業」ではなく、 現場の課題を理解し、長期的な信頼関係を築くことを大切にしています。 部署や年齢に関係なく意見を出し合い、 より良いサービスづくりにつなげていく風土があり、 改善提案やチャレンジを前向きに受け止める文化が根付いています。 若くして偉くなりたい、市場価値の高い営業マンになるよう切磋琢磨しています。 事業・サービス B向けサービス, 過去3年以内に上場をした, 過去3年以内にM&Aをした 一緒に働く人 20代が多い, 30代が多い 風土 競争環境(個人主義・一気通貫型), 論理的な人が多い(ロジカルタイプ), 行動的な人が多い(パッションタイプ) 労働環境 年間休日120日以上

ミカミの面談でよく聞く、営業の転職の不安

面談の中で、よく相談される不安と、ミカミがすすめている確かめ方です。

  1. 1. 未経験で営業に移って、数字を出せるか不安

    面接で「入社後1〜6か月で求められる役割と目標」を聞くことをすすめています。最初に何を期待されているかが分かれば、準備の仕方が決まります。

  2. 2. 目標やノルマの「本当の水準」が見えない

    評価される水準と、会社が実際に期待している水準がずれていることがあります。「中途入社で活躍している人は、何か月目にどれくらいの成果を出しているか」を質問の形で確かめます。

  3. 3. 休憩や残業の制度があっても、実際に使えるのか

    制度はあっても、担当エリアの広さなどで現実には取れない例があります。固定残業代は「何時間分が含まれているか」と「実際の残業時間」を分けて聞きます。

※ ミカミの面談記録から、複数の方に共通する内容をまとめています。個人が特定される内容は含みません。

応募要件

【必須要件】

B to Bの営業経験2年以上~ 宿泊を伴う出張が可能な方

【歓迎・尚可】

・営業経験 ・IT・SaaS・システム商材の営業経験 ・ソリューション営業経験 ・コンサルティング営業経験 ・大手企業向け営業経験 ・長期案件やプロジェクト型営業経験 ・顧客との信頼関係を構築できるコミュニケーション能力 ・課題や要望を整理し、提案につなげる思考力 ・単なる製品販売でなく顧客向けにトータルなソリューション提案ができる方 ・ITシステムの営業経験、もしくはコンサルタント経験がある方 ・医療、ヘルスケア領域でのご経験 ・病院情報系の営業経験もしくはコンサルタント経験がある方 ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) ・医療事務経験者・病院の運営企画課などの経験

募集背景

増員募集, 更なる組織強化

企業情報

当社は、「ヘルスケア領域に新しい価値を提供する」という企業理念のもと、真摯にお客様と共に課題に向き合い、新しいサービスを創造・提供することが、医療業界及び社会における諸課題への改善につながるものと考えております。 患者様向けサービス「EPARKくすりの窓口」や「EPARKお薬手帳アプリ」は、処方せん待ち時間減少、手帳のお忘れ防止、ご記帳の手間削減など患者様の利便性向上に努めてまいりました。 また、医療機関向けの「みんなのお薬箱」や「仕入れサポートサービス」では、医薬品余剰在庫の有効活用、医薬品仕入価格の低減化や受発注管理の電子化・効率化に努め、クライアント様より支持をいただき、拡大している状況にあります。 その上で中長期的な計画としては、患者様と医療・介護福祉すべてをつなぐプラットフォームを構築し、患者様はもとより、ご協力いただくクライアント様の生産性向上に寄与していきたいと考えております。 わたしたちの事業は、お客様のニーズからスタートいたしました。 引き続き、お客様の声に誠実に向き合い、すべてのお客様に付加価値としてお返しできるよう、より一層取り組んでまいります。

選考プロセス

書類選考⇒一次(最終)選考⇒内定 ※面接は1回を想定しております。

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