【インセンティブ有】経営者向けビジネスを展開／ハイクラス人材特化の両面型人材紹介コンサルタント／フレックス◆人材紹介事業部

上場企業やベンチャー・スタートアップ企業の成長を支える、ハイクラス人材の採用支援を行います。 CxO・執行役員・事業責任者など、企業の成長を担う重要ポジションを担当し、 企業と求職者の双方を支援する両面型の人材紹介コンサルタントとして活躍いただきます。 【主な仕事内容】 ■ 企業向け採用コンサルティング（RA業務） 経営者・役員と直接対話し、事業戦略や組織課題、採用背景をヒアリング。 求める人物像や採用要件を整理し、CxO・事業責任者・管理部門責任者など、企業の成長を担う重要ポジションの採用支援を行います。 ■ 求職者向けキャリアコンサルティング（CA業務） ハイクラス人材や経営幹部候補に対し、スカウト・キャリア面談・求人提案を実施します。 候補者のキャリアビジョンや志向性を理解した上で、最適なキャリア機会を提案します。 ■ 選考・入社までのフォロー（RA・CA業務） 企業と求職者の双方を担当し、面接調整、選考フォロー、条件交渉、入社支援まで一貫して担当します。 選考時には原則面接に同席し、双方の理解を深めながら入社決定まで伴走します。 【年収イメージ】 年齢や社歴に関係なく、成果や行動を正当に評価する風土があります。 成果を出した分だけ昇進・昇給に反映される評価制度を採用しており、年2回（6月・11月）のインセンティブ支給があります。 ・入社3年／リーダー：年収400万円 ＋ インセンティブ ・入社2年／マネージャー：年収580万円 ＋ インセンティブ ・入社3年／マネージャー：年収600万円 ＋ インセンティブ

【募集枠：5名】 事業拡大に伴い、人員を増強したく採用活動を行っております。

サマリー:成長企業支援事業部にて「コンサルティング事業」と「人材紹介事業」を展開しております。 1）コンサルティング事業 【株式投資メディア×IRコンサルティング】 ・IRリリース動画のサブスクリプション型撮影配信サービス「IRTV」の運営 ・IRサイト自動更新CMS「IR Direct」の開発・運用 ・IR用ビジネスモデル解説動画の作成 ・YouTubeチャンネル「Japan Stock Channel」の企画・運営 ・株式情報メディア「Next ten-Bagger 未来の10倍'成長'株を探せ。」の企画・運営 【経営者向け勉強会×成長支援コンサルティング】 ・本気でIPOを実現したい企業のための会員制コミュニティ「Next IPO Club」の運営 ・株式上場に興味を持ちはじめた企業のための会員制コミュニティ「Next IPO Club インキュベーション」の運営 ・株式上場に興味を持ちはじめた地方企業のための会員制コミュニティ「地方から上場倶楽部」の運営 ・上場企業社長／役員のための経営塾「上場企業倶楽部」の運営 ・経験者の過去の実体験から学び売り手と買い手の理想的なM&Aを目指す会員制コミュニティ「M＆Aスタディクラブ」 2） 人材紹介事業 【ハイクラス人材紹介×採用ブランディング】 ・ハイクラス人材と上場企業／上場準備企業をマッチングする人材紹介サービス「CxO人材バンク」の運営 ・YouTubeチャンネル「CxOの履歴書チャンネル」の企画・運営

1.書類選考 2.面接（3回） 3.内定 ※上記は変更となる可能性もございます。