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【営業管理職/年棒制885~1,036万】自らの手で事業を拡大★マネジメントに集中できる環境/企業のDX推進を支える事業を展開

株式会社ラクスパートナーズ

📍 東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル8F

🕐 09:00〜18:00

年収 885万円 〜 1,036万円

月給 738,090円

年俸制

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※ この求人は株式会社ミカミ(厚生労働大臣許可番号:13-ユ-319037)がご紹介する求人です。ご応募はエージェント経由となります。

仕事内容

企業概要 2015年に上場した親会社は2000年の設立以来25期連続で増収を達成。当社はそのIT人材派遣事業部門を分社化して2018年3月に設立された企業になります。開発、インフラ、機械学習、QAを中心に専門技術に特化したエンジニアの派遣サービスを提供しています。 仕事内容 エンジニア派遣事業の営業管理職として部門の管理業務全般(予算・実績の管理)やアサイン先の拡大を担っていただきます。また、メンバーの案件形成、商談、クロージングなどアサイン数が増えるようにマネジメントを行いながら、売上の最大化をお願いします。 <主な業務>  ・部署の統括/管理  ・メンバーのマネジメント/育成  ・営業KPIのプロセス管理/PDCA ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 <魅力について> 経営層に近い立場で、企業成長のダイナミズムを経験することができます。1,100名規模から1500名へ成長を目指す中で最前線の営業組織は課長から部長へ昇格した社員もおり、キャリアアップを臨む方にとってはポジションも生まれやすい為、魅力のある環境です。 ★ポイント★ メンバーマネジメントにおいては、各メンバーの想いを汲み取りながら、世の中のITエンジニアのキャリアハブになることを念頭にマンスリーで結果を出すために相談し、目標設計を行います。 マーケットとしても開拓の余地があり、今後より成長させる為に様々な施策を検討していただけます。 《環境》 ★経営陣と距離の近いカルチャー★ 経営陣との距離が近く、早期の段階からご自身の視座を上げていける環境があります。 また経営陣も関わる形で管理職におけるキャリアアップのための研修を用意しております。 研修テーマも【自部署における戦略立案と経営陣へのプレゼン】など、ステップアップに効果的な内容となっており、独自のカリキュラムをご用意しています。 ★生産性向上に関して★ クラウドやITの技術で社会全体の仕事の効率を上げて、心の豊かさを提供していくことを目指しており、これらが外部への提供のみならず、社内の方針としても浸透している状況です。 社員ひとりひとりが意識し、積み重ねてきた結果として残業時間を削減することができています。 本社スタッフの月平均残業は10時間。管理職も月残業20時間以下となるよう工夫して日々業務に取り組んでいます。

応募要件

【必須要件】

【必須】 ■四大卒以上 ■営業マネージャーのご経験

【歓迎・尚可】

募集背景

当社はエンジニア派遣事業を展開し、親会社であるラクスから分社して以降、順調に業績を伸ばしてきました。1,500名体制に向けて、組織全体として優秀な人材の確保が重要な課題になっています。そこで、特に最前線の営業体制を強化し事業の成長を加速させていきたいと考え今回の募集に至りました。

企業情報

サマリー:エンジニア不足解消のため、当社はIT人材の輩出に貢献します。 ITでお客様の仕事を「楽」にする 仕事と人生の両方を「楽」しんでいるITエンジニアを増やす が当社のMISSIONです。 ◆ラクスパートナーズについて 当社の前身は株式会社ラクス(東証プライム上場)のIT人材事業です。2018年7月に株式会社ラクス HR事業部から分社化し、「株式会社ラクスパートナーズ」として新たに事業を開始しました。元ITスクールのノウハウを活かし、IT人材育成を中心に事業を展開。 ITスクール事業の時から1700名以上の業界未経験者をエンジニアに育成・輩出してきました。 また、ヒューマンスキル研修にも注力し、社会人としても質の高いエンジニアの育成を目指しています。 こうして研修を受けたエンジニアは、大手や有名ベンチャーをはじめITを必要としている企業のプロジェクトに参画し、経験を積んで更にステップアップしていきます。 顧客企業様のIT課題をエンジニアの皆さんの技術力で解決しながら、エンジニアの皆さんがスペシャリストとなれるよう、キャリア・スキルアップのサポートを行っています。 この育成ノウハウを通じて、今後も一流のエンジニアを目指す方をイチから育てる予定です。特に昨今はリモートワークの普及などによりIT技術者のニーズが増えているため、エンジニアの採用・育成を強化しています。 ◆当社のMISSION IT人材は2030年で45万人の不足になるとの試算もあります。(経済産業省・IT人材需給に関する調査(概要) 2019年4月)こうしたIT人材不足に対して、当社はIT未経験から優秀なエンジニアへと育成することで社会に貢献していきたいと考えています。 また、職種別年収ランキングの上位は、いずれも専門スキルが必要な医者やパイロット。その中でもエンジニアはTOP10に位置づけています。一方でエンジニアは激務だというイメージを持っている人も少なくありません。 エンジニアとして活躍し、人生も仕事も「楽」しんでいる。私達は、そんなエンジニアを一人でも多く増やしていきたいと思い事業を展開しています。 主力製品・サービス:ラクスパートナーズはITエンジニアの派遣サービスを提供しています。 Web、クラウド、機械学習、QAを中心に専門技術に特化した人材を採用・育成し、 お客様のニーズに合わせたITエンジニアを派遣します。 ●Webエンジニア派遣 【得意としている領域】 Javaを中心としたWeb開発 管理画面開発・API開発・バッチ開発 フロントエンドからバックエンドの開発 ●クラウドエンジニア派遣 【得意としている領域】 Linuxサーバの構築、運用、保守 OSSミドルウェアの構築、運用、保守 仮想基盤、クラウド基盤の構築、運用、保守 ●機械学習エンジニア派遣 【得意としている領域】 機械学習アルゴリズム構築 データ前処理 特徴量エンジニアリング Deep Learning(画像処理、自然言語処理 etc.) ●QAエンジニア派遣 【得意としている領域】 単体・結合テスト設計 単体・結合・システムテスト実施 負荷テスト、ユーザビリティテスト テスト自動化 収益モデル:派遣人材の時間給に応じた手数料ビジネスモデル 売上高 (2025-03-01年度):7,041百万円

選考プロセス

【書類選考】   ▼ 【1次面接】(対面実施)   ▼ 【WEBテスト/SPI実施】   ▼ 【最終面接】(対面実施)   ▼   内定

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