正社員 セールス・営業
【未経験歓迎|営業企画】コンテンツ制作×営業支援|日本BtoB広告賞受賞企業《大手企業導入実績多数》
株式会社ワークス・ジャパン
📍 東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ7階 勤務地最寄駅:JR・東京メトロ銀座線/神田駅 徒歩2分
🕐 09:00〜18:00
年収 400万円 〜 600万円
月給 270,000円 〜 420,000円
完全月給制
※ この求人は株式会社ミカミ(厚生労働大臣許可番号:13-ユ-319037)がご紹介する求人です。ご応募はエージェント経由となります。
仕事内容
本ポジションでは、HRDX領域の自社プロダクトに関するコンテンツ企画・運用を通じて、営業活動の起点となる顧客接点の創出を担っていただきます。
採用業務や人材活用に課題を抱える企業に向けて、「どのような情報を届ければ興味を持っていただけるか」「どのような施策が商談につながるか」を考えながら、
コンテンツを「つくる」→ お客様の反応を「得る」→ 営業へ「つなぐ」→ 商談・受注を「支援する」、という流れで業務を進めていただきます。
当社には営業推進が別ポジションであり、営業推進が営業活動の仕組み化・生産性向上を担うのに対し、営業企画は市場や顧客ニーズを踏まえた施策設計やリード創出を担うポジションです。
■具体的な業務内容
・商品サイトやお役立ち資料、コンテンツ企画・制作・運用
・営業活動を支援する企画書・提案資料・営業資料の作成
・導入事例記事やインタビューコンテンツの企画・作成
・メール配信施策の企画・運用による問い合わせ・資料ダウンロード獲得
・顧客ニーズや反応データをもとにしたコンテンツ改善・企画立案
・獲得したリード情報の整理および営業部門との連携
・Salesforceを活用した顧客情報・施策効果の分析
・商談創出に向けた営業活動支援
■このポジションで期待する成果
・自ら企画したコンテンツを通じて新たな顧客接点を創出すること
・資料ダウンロードや問い合わせ獲得数を向上させること
・営業部門へ質の高い商談機会を供給すること
・顧客ニーズを踏まえた施策改善を継続的に推進すること
■担当いただくプロダクト
業務の対象となるのは、HRDX部門が展開する以下のプロダクトです。
▼自社の主要プロダクト
・新卒採用業務支援システム「e2R pro」
・中途採用業務支援システム「e2R Career」
・内定者管理システム「On Board by e2R」
・タレントプール・アルムナイシステム「Talent Pool by e2R」
・人材流動化・社内公募システム「Path Finder」
いずれも、企業の採用・人材活用に関する課題解決を支援しています。
▼日本BtoB広告賞の主な受賞歴
・2024年 “入社案内の部”金賞(三菱電機ソリューションズ様)
・2023年 ウェブサイト""キャリア採用の部”金賞(森ビル様)
・2021年 ウェブサイト""新卒採用の部”銀賞(住友林業様)
・2020年 ウェブサイト""新卒採用の部”銀賞(丸紅様)他
※()内はクライアント名です
応募要件
【必須要件】
・社会人経験2年以上
・以下いずれかのご経験(BtoB領域での経験があるとなお望ましい)
-法人向け(BtoB)の商材・サービスに関わった経験
-企画書・提案資料・記事などの資料・コンテンツの作成経験
・自身のアウトプットの質に責任を持ち、検証・改善まで行った経験
【歓迎・尚可】
■歓迎条件
・法人営業(BtoB営業)の経験
・営業企画、業務改善の経験
・コンテンツ・記事の企画・制作経験
・メールマガジン(メルマガ)の作成・配信の経験
・数値分析に基づく改善業務の経験
・Salesforce等のツール利用に抵抗がない方
■求める人材像
・主体性を持ち、スピード感をもって行動できる方
・チームで協力しながら課題解決や目標達成に取り組める方
・変化や未整備な状況にも柔軟に対応し、より良い進め方を考えられる方
募集背景
ワークス・ジャパンでは、企業の採用・人材育成・人的資本経営の支援を通じて、企業と人の成長に貢献する多様なサービスを展開しています。
このたび、組織体制の強化に伴い、HRDX部門の営業活動を支援する営業企画メンバーを募集します。
コンテンツの企画・制作や営業資料の作成を通じて、お客様との接点づくりから営業活動のサポートまでを担っていただくポジションです。
企業情報
サマリー:企業人事部向けコンサルティングとサービス提供
・採用プロモーションの企画・立案
・Web、映像、パンフレット等、各種ツールの企画・制作
・採用業務支援システム事業
・適性アセスメント事業
・学生就職支援・キャリアデザイン事業
選考プロセス
①書類選考
②一次面接(部門長)
③Web適性検査・最終面接(役員)
※最終面接は対面のみ
※希望者は社風や職場環境への理解促進としてカジュアル面談可
※ご応募から内定まで約 1 ヶ月
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