【コピー】大阪本社SS(新規営業)

【営業職の役割は？】 既存顧客様(主にコンビニエンスストア)に設置させて頂いた、防犯カメラの点検やメンテナンスを行いながら、近隣のコンビニエンスストアへご挨拶でご訪問していきます。(1日3～6件) オーナー様にお会い出来れば、既設カメラの入替、追加導入の予定や業務効率面での課題などをヒヤリング。課題解決に繋がりそうなご提案が可能な場合、実機でのデモンストレーションやご提案のアポを取ります。 お客様のニーズにお応えできるご提案が出来るようであれば最終クロージングまで交渉して頂く役割です。 ※1件あたりの交渉時間はおおよそ30分～2時間程度です。 ご提案し、即決頂ける場合も多く、再訪となっても2～3回目くらいでご契約頂く場合が殆どです。 ・・・例えば・・・ 既存のお客様へカメラの点検などでお伺いした際には、世間話も挟みながら 最近のご状況をヒヤリング。すると「近隣で盗難被害が増えている」「店内でのトラブルが増えている」「もっと広範囲をカバーしたい」「最新のAI解析機能を使いたい」といった お悩みや、ご要望が出てきたりしますので、その際は、改善のご提案を行います。 店舗運営において、今や防犯カメラは当たり前、競合他社様も非常に多い業界ですが、 弊社はすべてのお客様に無料の定期点検を実施させて頂くことで、他社様との差別化が図れています。結果、応援してくださるお客様も多く、ご紹介案件へと繋がっています。 ※主な訪問先：コンビニエンスストア、工場(製造業、自動車修理工場など)、小売店舗、施設、病院、など 【入社研修や研修後のフォローは？】 1週間程度、社内研修を経て、その後は先輩に同行し、6ケ月くらいかけて業務の流れを 少しずつ覚えて頂きます。 まずは既存のお客様の所へ訪問し、防犯カメラの点検、メンテナンス業務から研修していきます。慣れてきたら、ご提案やクロージングなどの研修に入っていきます。 独り立ち後も日々の営業活動に関してのサポートやアドバイスはもちろん 定期的に上司や先輩が同行でサポートしてくれるので安心してください。 人にもよりますが入社6カ月後くらいから、サポートなしでもご契約が取れていくイメージです。

増員

サマリー:省エネルギーに関する調査、研究及びコンサルタント業務 電気設備の販売、施工、設計、管理 防犯、監視システム機器の開発・販売・卸・メンテナンス 防犯、監視システム機器に関するマルチメディアの企画・開発

STEP1：書類選考(1週間前後) STEP2：Web面接（初回から対面となる場合あり） STEP3：適性診断（自宅PC orテストセンターにて） STEP4：最終面接（対面） STEP5：内定