【AIソリューション】PM

【ミッション】 私たちが目指すのは、顧客や業界が抱える本質的な課題を起点に、LLMをはじめとする先端技術を実際の事業・業務で活用できる形へと落とし込み、これまでにない社会実装を実現することです。 生成AIの導入は多くの企業で進んでいますが、業界・企業固有の複雑な業務への適用や、既存業務の抜本的な変革、機密性・安定供給への対応など、成果創出に向けては依然として多くの課題が残されています。 私たちは、PoCやシステム導入そのものをゴールとせず、顧客の業務プロセスや組織にAIが定着し、継続的な成果を生み出す状態まで実現することに挑戦しています。 【期待する役割・業務詳細】 本ポジションでは、AIソリューションの構想を実際の業務・システムへと落とし込み、顧客、機械学習エンジニア、ソフトウェアエンジニアなど、多様な関係者を巻き込みながらプロジェクトを成果創出まで推進していただきます。 生成AIに対する顧客ニーズは、単なる導入から、経営・事業・業務上の成果創出へと高度化しています。 一方で、先端技術を活用するプロジェクトでは、開始時点ですべての要件や実現方法を確定できるとは限りません。技術的な不確実性、顧客業務の複雑性、現場運用上の制約を踏まえながら、仮説検証を繰り返し、実現可能な解決策へと具体化していく必要があります。 あなたには、単なる進捗・予算管理にとどまらず、顧客の経営・業務課題を理解し、プロジェクトの目的や成果指標を定義したうえで、エンジニアと顧客の間に立ち、構想策定、要件定義、開発、本番導入、定着・改善までを一貫してリードする役割を期待しています。 ELYZAでは、PMが機械学習エンジニアと直接連携し、顧客とワンチームでプロジェクトを進めます。 選考段階でAIに関する専門知識は問いません。入社後は、エンジニアとの協働、社内での技術知見の共有、実際の案件における仮説検証を通じて、AIに関する理解を深めていただける環境を用意しています。 ＜業務詳細＞ - 顧客の経営・業務課題、業務プロセスの理解・構造化 - 業務プロセスのAs-Is分析、To-Be設計 - プロジェクトの目的、スコープ、成果指標、推進計画の策定 - AIを活用した業務変革、システム・アプリケーション導入の構想策定 - 共同研究、PoC、本番導入プロジェクトにおける要件定義 - 機械学習エンジニア、ソフトウェアエンジニアとの協働 - スケジュール、品質、コスト、リスク、課題の管理 - 顧客および社内外のステークホルダーマネジメント - 本番導入後の運用設計、現場定着、効果検証 - 顧客課題の深掘りと継続的な改善提案 事業の拡大や本人の適性・志向に応じて、複数Pjtを統括するPM、組織マネジメント、BizDev、ソリューション責任者、新規事業責任者など、多様なキャリアを探索することが可能です。 ※本人の志向や適性を踏まえてアサインプロジェクトを決定します 【プロジェクト事例】 [三井住友カードと、入会審査における自動判定AIの利用を開始。担当者による審査の20％を自動化し、審査の迅速化と業務負荷の削減を実現] https://elyza.ai/news/2026/07/10/smcc [JR西日本カスタマーリレーションズと、生成AIを活用した要約業務を100名規模で定着。運用整備とモデル改善を通じて、後処理時間を50％削減 https://elyza.ai/news/2026/03/31/jr%E8%A5%BF%E6%97%A5%E6%9C%AC%E3%82%AB%E3%82%B9%E3%82%BF%E3%83%9E%E3%83%BC%E3%83%AA%E3%83%AC%E3%83%BC%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%B3%E3%82%BA%E3%81%A8elyza%E9%81%8B%E7%94%A8%E6%95%B4%E5%82%99%E3%81%A8%E3%83%A2%E3%83%87

【募集枠：複数名】

サマリー:AI リサーチ＆ソリューション 事業 AI プロダクト 事業

書類選考→(カジュアル面談)→面接選考（2〜3回） →内定・オファー面談 ・選考意思を確認後、複数回の面接選考を実施します。 ・選考プロセスの中で、双方の理解促進のためにカジュアル面談や、ご希望に応じて体験入社等を実施いたします。 ・面接の形式については、オンライン/オフラインをご希望に応じて選択できます。またオフィス見学を実施することも可能です。 ・リファレンスチェックの実施を行います。詳細は選考に進んだ際にご案内させていただきます。