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長野県の営業求人・中途採用

17件 の求人掲載中

長野県の営業求人を17件掲載しています。 法人営業・個人営業・ルート営業・カウンターセールスなど、営業職の求人を幅広く掲載しています。未経験歓迎やインセンティブ制度のある求人も多数。年収や働き方の希望に合わせてお探しいただけます。 匿名OK・履歴書不要で、まずはLINEやフォームからお気軽にご相談ください。

長野県の営業求人の傾向

  • 年収の下限の中央値は350万円 、上限の中央値は630万円です。 下限が500万円以上の求人は1件(6%)あります。
  • 求人タイトルに「未経験」を含む求人は8件(47%)です。
  • 正社員の求人は17件(100%) です。

※ 2026年10月20日時点で掲載中の17件をもとに集計しています。

正社員(無期契約) 📍 長野県

【長野】注文住宅・別荘の設計施工ディレクター|工務店経験を活かし、設計から現場監理まで一気通貫で担う仕事|HISHIDAブランドで“美しさ”を形にする

株式会社菱田工務店

年収 400万〜700万円 2026/9/9
正社員(無期契約) 📍 長野県

完全未経験OK【営業職】人と話すのが好きならOK!まちづくりに関わる営業職 / 公共・大手企業との安定取引/飛び込みなし◎/資格もキャリアもこれから!

株式会社フジ技研

年収 350万〜500万円 2026/6/21
正社員(無期契約) 📍 長野県

【WEB面接OK】学習塾での総合職採用!!★@長野

株式会社KATEKYO長野

年収 340万〜750万円 2026/6/21
正社員(無期契約) 📍 長野県

★完全未経験OK★【長野/飯田市】注文住宅の営業職|「あなたに頼んで良かった」と言われる感動を|年休120日&転勤なし|お客様の夢に一番近くで伴走する仕事しませんか?

株式会社丸三建設

年収 300万〜650万円 2026/6/21
正社員(無期契約) 📍 長野県

【長野県地域工務店No.1】新築住宅営業プランナー(業界経験者歓迎!)/初年度ノルマなし/働きやすさとやりがい両立

株式会社アルプスピアホーム

年収 480万〜960万円 2026/6/21
正社員(無期契約) 📍 長野県

【未経験歓迎!長野県地域工務店No.1】新築住宅営業プランナー/未経験でも安心◇飛び込みなし・初年度ノルマなし

株式会社アルプスピアホーム

年収 310万〜600万円 2026/6/21
正社員(無期契約) 📍 長野県

新卒募集!【営業職】人と話すことが好きなあなたへ/人と地域をつなぐ営業/公共・大手企業との安定取引/飛び込みなし◎/残業少なめ土日休み

株式会社フジ技研

年収 320万〜384万円 2026/6/21
正社員 📍 長野県

【長野/ルート営業】完全週休2日制 / 業界未経験者ok / 年間休日125日 / 手当充実

株式会社佐渡島

年収 400万〜500万円
正社員 📍 長野県

建築設計アドバイザー(未経験)

大井建設工業株式会社

年収 350万〜500万円
正社員 📍 長野県

住宅コーディネート営業

大井建設工業株式会社

年収 350万〜840万円
正社員 📍 長野県

建築設計アドバイザー

大井建設工業株式会社

年収 500万〜840万円
正社員 📍 長野県

不動産コンサル(営業)

大井建設工業株式会社

年収 350万〜720万円
正社員 📍 長野県

【松本】住宅再生プロデュース|企画営業|未経験入社が8割!|18年連続成長|年休120日|東証プライム上場G|転勤無|業界のリーディングカンパニー

株式会社リプライス

年収 400万〜550万円
正社員 📍 長野県

【長野/U・Iターン大歓迎!】 ※企画営業職※東証プライム上場/12年連続業界No.1/ニトリと資本・業務提携

株式会社カチタス

年収 360万〜550万円
正社員 📍 長野県

【未経験歓迎】営業・派遣従業員管理◆賞与年3回◆松本事業所【B地区】

エヌエス・テック株式会社 営業・労務管理部門

年収 335万〜345万円
正社員 📍 長野県

【長野県/未経験可】メーカー営業《Iターン・Uターン歓迎》|将来のリーダー候補/完全週休2日/年休124日

株式会社ワイケイシー

年収 360万〜630万円
正社員 📍 長野県

【長野県】接客・営業経験者歓迎!県内トップシェアのハウスメーカーの営業【地域工務店9年連続No.1着工数】

株式会社アルプスピアホーム

年収 360万〜800万円

長野県で営業の転職、一緒に探しませんか?

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ミカミの面談でよく聞く、営業の転職の不安

面談の中で、よく相談される不安と、ミカミがすすめている確かめ方です。

  1. 1. 未経験で営業に移って、数字を出せるか不安

    面接で「入社後1〜6か月で求められる役割と目標」を聞くことをすすめています。最初に何を期待されているかが分かれば、準備の仕方が決まります。

  2. 2. 目標やノルマの「本当の水準」が見えない

    評価される水準と、会社が実際に期待している水準がずれていることがあります。「中途入社で活躍している人は、何か月目にどれくらいの成果を出しているか」を質問の形で確かめます。

  3. 3. 休憩や残業の制度があっても、実際に使えるのか

    制度はあっても、担当エリアの広さなどで現実には取れない例があります。固定残業代は「何時間分が含まれているか」と「実際の残業時間」を分けて聞きます。

※ ミカミの面談記録から、複数の方に共通する内容をまとめています。個人が特定される内容は含みません。

営業の転職に関するよくある質問

Q. 営業は未経験でも転職できますか?

A. 可能です。営業職は未経験歓迎の求人が多く、研修制度が整った企業も多いため、他職種からの転職者も多く活躍しています。

Q. 営業の年収の目安は?

A. 固定給に加えインセンティブが加算される企業が多く、成果次第で同年代の平均を上回る年収も目指せます。求人ごとの給与レンジをご確認ください。