【全国】【石油・化学等プラント施工管理】＜面接確約条件あり＞ 手厚い研修×国家資格取得支援で着実に成長できる環境／元請けで裁量を持って働ける！

20代が活躍する職場で、仲間と一緒に“現場を動かす”存在へ。 未経験からプロの施工管理に 石油・化学などのプラント工事を手がける当社では、 全国のオイルタンクや配管設備などを対象に、 計画段階から竣工まで一貫して現場を管理しています。 未経験からのスタートでも、先輩たちの豊富なノウハウと研修体制のもと、 段階を踏んで「現場の司令塔」へと成長できます。 ◎現場を指揮する立場で、モノづくりに深く関わりたい ◎年齢の近い仲間と切磋琢磨しながら、技術とキャリアを積みたい そんな方に、ぴったりの職場です。 【仕事内容】 施工現場のまとめ役である施工管理をお任せします。 元請け企業として案件を受注しているため、工程・コスト・安全管理など、現場全体の進行を自分の裁量でコントロールできるポジションです。 【工期】 半年～1年程度(計画段階から完成、引渡しまで一貫して対応) 【エリア】 全国(案件ごとに現場常駐) ■現場ごとの住まいは会社全額負担で物件を借り上げるため、 社員からは「貯金やマイルがよく貯まる！」という声があがっています。 【安全管理】 各施工管理だけでなく、 安全管理の専属部署による現場管理フォローや協力会社を含めた安全管理会議・安全教育も実施しています。 【配属先情報】 化工機事業部（全体21人、うち1級11人、1級補4人） ※1級施工管理技士取得・実務経験により工事長以上（役職手当付与）にステップアップ 【京浜管鉄工業の魅力】 ◉年齢の近い仲間と成長できる！ 20〜30代が大半を占める職場なので、 入社後すぐに馴染みやすく、現場でも自然と会話が生まれます。 未経験から入社した先輩も多いため、 「最初は誰でも分からないことだらけだよ」と声をかけてくれる温かさも。 一緒に現場を動かす仲間として、同世代同士で切磋琢磨しながら成長できます。 ◉ゼロから手に職をつけられる安心感 入社後は、現場でのOJTに加え、 社内の階層別研修、外部講習、資格取得の支援制度も完備（すべて会社負担） 未経験の方でも、道具の名前や工事の流れなど、基礎から一つひとつ身につけていけます。 「手に職をつけたい」「長く活かせるスキルを身につけたい」 ――その想いに応えられる環境です。 ◉“元請け”ならではの裁量と面白さ 当社は下請けではなく元請けの立場。 協力会社の手配からスケジュール・コスト管理までを自分の采配で進めます。 だからこそ、現場が無事に動き、完成を迎えた時の達成感は格別。 一つのプロジェクトを自分の指揮で動かすという“面白さ”を味わえます。 ◉腰を据えて働ける安心の体制 出張先では、現場近くの住まいを会社が借り上げ、家賃は全額負担。 「生活費がほとんどかからないから、しっかり貯金できる」「飛行機や新幹線移動でマイルが貯まる」と社員からも好評です。 仕事に集中しやすく、将来に向けた準備もしやすい働き方が実現できます。 ◉70年の実績があるから信頼されている プラント工事に特化し、長年にわたって石油・化学業界と信頼関係を築いてきた当社。 「京浜管鉄さんなら安心」と現場でも一目置かれる存在で、 協力会社との連携もスムーズです。 そのため、現場の雰囲気も落ち着いており、働きやすさにもつながっています。 ◉キャリアの選択肢も豊富 現場で経験を積み、 工事長→Sランクの上位職へとスキルアップしていく「職人型」のキャリア。 あるいは、課長・部長とマネジメントに進んでいく「管理型」のキャリア。 どちらも目指せます。 あなたの志向や強みに合わせた成長を、会社全体で支えていきます。 ◉社員の声が届くボトムアップの風土 「もっと有給を取りやすくしてほしい」「こんな制度があったら嬉しい」―― そんな現場の声が、制度づくりに活かされる会社です。 定年後も希望すれば再雇用で働き続けることができ、 実際に70代で現役を続ける社員もいます。 “個人よりも輪を大切にする文化”が根づいているからこそ、長く安心して働けます。 ※深夜残業があった場合は法定通り別途深夜残業手当を支給します。 確かな技術と人を育てる風土のもと、じっくりと経験を積んでいける環境です。 施工管理としての経験がない方も、 丁寧なOJTや研修制度を通じて着実にステップアップできます。 焦らず、一歩ずつ成長していきたい方にとって、長く安心して働ける職場です。 ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひ一度お話ししてみませんか。 ご応募を心よりお待ちしております。

創業から72年、ライフラインの事業を軸に安定して業績を伸ばしてきました。事業は主に２つ。マンション・集合住宅の給排水設備の更新工事、プラント施設のオイルタンク等の改修工事を行っております。高い技術力やこれまでの信頼から元請けとして事業を行っております。 私たちは、「寄り添うひとつ」というビジョンを掲げ、ともに働く仲間、協力会社さん含め、チームとして活動していくことを目指し・大切にしている会社です。

面接回数 1～2回 選考 筆記試験：有 WEB上で約20分の適性検査 書類選考⇨面接⇨適性検査⇨内定 ※Web面接希望の方は来訪型の二次面接を行う場合があります。