正社員(無期契約) 建築・土木技術職
【兵庫・阪神地域/建築施工管理】第二新卒歓迎☆建築系学科卒を活かす!東証プライム上場「ニッケ」100%出資の安定基盤◆官公庁案件中心&福利厚生充実✨
ニッケみらい建設株式会社
📍 【本社】(神戸営業所) 所在地:兵庫県神戸市垂水区名谷町230番地の6 最寄駅:JR山陽本線 垂水駅 山陽電鉄山陽電鉄本線 山陽垂水駅 垂水東口バス停より山陽バス〔乗車10分程度〕名谷バス停下車 徒歩3分 *担当案件により、現場(神戸市内中心)への直行直帰も可能 *車通勤可能/従業員専用駐車場あり
🕐 08:00〜17:00
年収 380万円 〜 450万円
月給 240,000円
※ この求人は株式会社ミカミ(厚生労働大臣許可番号:13-ユ-319037)がご紹介する求人です。ご応募はエージェント経由となります。
仕事内容
⭐東証プライム上場の日本毛織(ニッケ)100%出資企業であり、
豊富な案件数と堅実な財務体制を持つ安定した総合建築・不動産会社です。🌈✨
【当社の強みと安定性】
・盤石な経営基盤:東証プライム上場「ニッケ」100%出資の強固な財務体制
・豊富な実績:神戸市中心の小中学校や庁舎などの官公庁案件が主体
・抜群の定着率:中途入社者が多数活躍!手厚い福利厚生と待遇を完備
・働きやすさ:担当地域は基本的に阪神地域中心!案件により直行直帰も可能
■今回のポジションについて
<工事対象・プロジェクト>
・官公庁案件(神戸市中心の小中学校、庁舎、体育館、文化施設、市営住宅など)
・民間案件(工場、倉庫、オフィスビル、カフェ、ドラッグストア、配送センター、レジャー施設、住宅など)
<業務種類>
・建築施工管理業務(現場監督補佐からスタート)、現場運営・管理の補助
※変更の範囲:会社の規定する業務の範囲内で変更の可能性あり
\業務内容/
――――――――――――――
日本毛織(株)100%資本のもと、神戸を中心とした阪神地区で長年の実績を持つ当社にて、
建物の施工管理業務を担当します。
まずはお仕事の流れを一から学んでいただきます。
主に半年〜1年の工期となる、
神戸市の官公庁案件(小中学校・庁舎・体育館・文化施設・市営住宅など)の施工管理がメインです。
学校で学んだ建築の知識をベースに、ものづくりの大きなやりがいを実感しながら、
一歩ずつ確かなプロへと成長できる環境です。
・現場での安全確保や、作業がスケジュール通りに進んでいるかの進捗確認のサポート
・工程ごとに必要な写真の撮影、および撮影したデータの整理・管理業務
・基本的なPCスキルを用いた、作業工程表の補助作成や各種書類の整理
・現場で作業を行う協力業者の職人さんたちへの、連絡事項の伝達や調整の補助
\職場環境と働きやすさ/
――――――――――――――
◇当社は東証プライム上場企業の100%資本だからこそ、
堅実な財務体制と長期的に安心して働ける環境づくりに注力しています。
◇案件によってはご自宅から担当現場への直行直帰も可能です。
担当地域も基本的に阪神地域が中心のため、移動の負担を少なく効率的に働くことができます。
◇役所工事が大半を占めるため、ほぼ週休2日で働くことが可能です。
ワークライフバランスをしっかりと保ちながら、無理なく業務に集中できます。
◇中途入社者が多数活躍しており、
新しいメンバーを温かく迎え入れる風土があるため定着率も抜群です。
◇資格手当の支給や取得支援も積極的に行っており、
未経験からでも一生モノの「手に職」を得て成長できる体制が整っています。
🌸神戸で長年培った確かな実績をもとに、小中学校や庁舎、
多様な民間施設などの施工を通して地域の発展を支える貢献性の高いお仕事です。
東証プライム上場グループならではの盤石な経営基盤と、
ほぼ週休2日・直行直帰可能といった高いワークライフバランスを両立できる環境が整っています。
先輩社員が一から丁寧に教える育成体制があるため、
第二新卒の方も安心して、ものづくりのやりがいを実感しながら新しいキャリアをスタートしませんか?✨
応募要件
【必須要件】
【必須条件】
・建築系学科ご出身の方
・モノづくりにやりがいを感じられる方
・建築に興味のある方
【歓迎・尚可】
【尚可条件】
・施工管理の業務経験
・2級建築施工管理技士
・二級建築士を保有している方
企業情報
東証プライム上場グループの安定基盤×「街づくり・建物管理」の総合力!2024年誕生の新しい会社で、腰を据えて長く働ける環境です。
ニッケみらい建設株式会社は、2024年8月、ニッケグループ内で「建物に関わる業務」を幅広くカバーしてきたニッケ不動産株式会社と、高い技術力を持つ株式会社中田工務店が経営統合して誕生した新しい総合建設・不動産企業です。
東証プライム上場企業である「日本毛織株式会社(ニッケ)」の100%出資企業として、グループの非常に強固な経営・資本基盤を引き継いでおり、設立間もないながらも業界トップクラスの安定性を誇ります。旧2社の時代から社員を大切にする風土が根づいており、平均勤続年数は15.5年。新会社となっても、社員が安心して長期のキャリアを築ける環境が整っています。
当社の強みは、官公庁の小中学校や庁舎、民間の工場や商業施設などの「新築・改修工事」から、道路やインフラの「土木事業」、そしてそれらの建物を守る「ビル管理事業」までを一気通貫で手がけられる総合力にあります。
「みんなと、みらいと、ともに」をミッションに掲げ、プロフェッショナルな人財の育成に力を入れています。充実した資格取得支援制度や各種手当(住宅手当、家族手当など)、年間休日120日以上の働きやすい環境を整え、あなたの新しい一歩を全力でサポートします。大手グループならではの安心感のもとで、地域社会に貢献するやりがいを一緒に感じてみませんか?
選考プロセス
書類選考→面接2回
基本:対面面接
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