【富山県/砺波市】土木施工管理｜未経験・専門知識ゼロから一生モノの手に職を⭐️｜若手完全未経験を大募集📣｜自己資本比率90%超の安定企業🏢｜15年連続賞与支給💰＆定着率抜群の居心地の良さ🌱｜最新のICT・AI活用にも挑戦できる環境あり🔥

⛰️富山県内を中心に「土木工事」「土木資材販売」「産業廃棄物処理（環境ビジネス）」 の3事業を展開する地域密着型企業です。 原石採取事業では県内最大手クラスの実績を持ち、自己資本比率90％超、 15年連続で業績賞与を支給するなど、非常に安定した経営基盤を誇ります。 経済産業省より「健康経営優良法人」に連続認定されるなど、 健康手当をはじめとする独自の福利厚生や社内イベントを通じ、 社員が安心して長く働ける環境作りに注力しています。 🏢仕事内容 砺波市内の道路改良や防災工事など、まちの安全と暮らしを支える工事現場での 「施工管理アシスタント（将来の管理スタッフ）」をお任せします。 「施工管理って難しそう…」という方もご安心ください！ 入社後は先輩のアシスタントとして簡単な作業からスタートし、少しずつ知識や経験を深めていっていただけます。 📋具体的な業務内容 最初は先輩社員のサポートを行いながら、現場全体の流れや仕事の進め方を覚えていきます。 ゆくゆくは、工事全体の司令塔（現場代理人）として活躍していただきます！ ▼お任せしていく業務（ステップアップに合わせて担当） ・工事の計画づくり（施工計画の立案） ・スケジュール管理（工程管理） ・工事の品質チェック（品質管理） ・現場の安全確認（安全管理） ・予算の管理（原価管理） ・完成した工事の引き渡し 📊担当案件について ■案件割合 官公庁案件：30％ 民間案件：70％ ■元請・一次下請比率 元請工事：約30％ 一次下請工事：約70％ ■案件規模 大規模案件：1億円～2億円程度 中規模案件：1,000万円～9,999万円程度 小規模案件：※経験や成長に合わせて、少しずつ大きめの現場もお任せしていきます！ ※スキルや現場の状況に応じて、柔軟にサポートに入っていただきます。 💻ICT・DXへの取り組み 現在は紙での管理も多いですが、今後はICT建機の導入や、 会社として取り入れた生成AIの活用などを積極的に進めていく予定です！ 「新しいITツールやAIに興味がある」「デジタルを使って現場をもっと効率化したい」 という若い世代の柔軟な発想は大歓迎。 ぜひ新しいアイデアを発揮してください！ ＜未経験からのスタートステップ＞ 入社1年目は、先輩社員の「アシスタント」としてスタート！ まずは測量のお手伝いや現場の簡単なサポート作業（手元作業）から行い、現場の雰囲気に慣れていただきます。 専門用語や道具の名前もゼロから丁寧にお教えしますので、業界・職種未経験の方も安心して飛び込んできてくださいね。 ＜育成環境＞ ・スキルアップ・資格取得支援： 　業務に必要な講習の受講費や、重機の運転資格などの取得費用は会社がしっかりバックアップ！ 　資格取得奨励制度で、あなたの「成長したい」気持ちを応援します。 ・最先端技術の導入： 　20代の若手技術者が中心となって「ICT施工」を推進中！ 　最新技術を取り入れることで、無理のない働きやすい現場づくりを進めています。 【働く環境・特徴】 🤝安心してスタートできるサポート体制 未経験からのスタートを前提とした育成体制を整えています。 初めて経験する業務や当社ならではの進め方は、周囲の先輩社員が優しくフォロー。 「次は何をすればいいか」を基礎からしっかり教えるので、焦らず自分のペースで成長していけます。 🚜安定した事業基盤と県内トップクラスの機動力 土木工事だけでなく、運輸・原石採取・産業廃棄物処理まで自社で一括対応できる強みがあります。 さらに大型・小型の重機を多数保有しており、県内トップクラスの機動力で多様な現場に対応可能。 景気に左右されない安定感があります。 👥チームワークを大切にする職場 社員は明るくフランクな人ばかり！ 「困っている人がいたら放っておけない」という助け合いの風土が根付いています。 部署や世代を超えて話しやすい雰囲気なので、分からないこともすぐに質問できますよ。 ■社員構成 20代：13名／30代：4名／40～50代：34名／60代：3名／70代：2名 男女比：8：2 20代の若手も多く活躍中！平均勤続年数は約11年と定着率が高く、腰を据えて長く働ける環境です。 📈着実に成長できる環境 中途入社が約75％、新卒入社が約25％。実際に、全く異業種から転職して活躍している先輩もいます！ （例：25歳・未経験で入社した先輩も、働きながら「2級土木施工管理技士」の資格を取得し、 今では現場をまとめる頼もしい存在に成長しました！ 直近では19歳・未経験の新卒社員も入社し、元気に活躍中です。） 💰頑張りを正当に評価 年功序列ではなく、日々の頑張りや姿勢を「昇給」という形でしっかり還元します！ 評価の基準は売上だけでなく、「安全に作業できたか」「後輩を優しくフォローできているか」といった姿勢も評価対象。 一人ひとりの努力を見逃さない仕組みがあります。 💪健康づくりを応援する「健康手当」 年1回の健康診断で、BMI・血圧・脂質・肝機能などの項目で「正常（A判定）」を獲得した数に応じて、 年末にボーナスとは別で【最大108,000円】の健康手当を支給！働きながら健康も意識できる嬉しい制度です。 🎉社員同士の交流も活発 社内研修旅行や納涼祭などの楽しいイベントを開催しているほか、 社員同士の交流をサポートする助成金制度も用意しています。 普段からコミュニケーションが取れているので、現場でもチームワーク抜群です！ 【求職者の方へメッセージ】✉️ 私たちが手掛けるのは、地域の皆さんの日常を守る「道路」や「防災工事」。 自分が関わった工事が目に見える形で街に残り、地域に貢献できるやりがい十分のお仕事です。 「知識も経験もないけれど、一生モノのスキルを身につけたい」 「安定した会社で、職場の仲間に恵まれながら長く働きたい」 そんな想いをお持ちの方、大歓迎です！ 一からじっくり育てる環境をご用意して、皆様からのご応募を心よりお待ちしております！

たち建設㈱は、「土木工事事業」「土木資材販売事業」「環境ビジネス事業」の３つの事業を柱とし、関連会社 と共に、富山県内を中心に稼働しています。お客様のニーズに応えるために、高度な技術力を備えており豊富な知識や経験を活かして、様々な現場で活躍し厚い信頼を得ているプロフェッショナル技術者集団で、原石採取では富山県内最大手です。 また、現場所周辺の清掃作業や、交通安全運動等の自主活動を通じ、本社または営業所、現場所周辺の地元の方々からも厚い信頼を得ている地域密着型企業でもあります。

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