【東京】【人材営業】未経験歓迎！裁量を持って働ける9期連続増収の成長企業で活躍／月給30万円〜・土日祝休み・産育休取得率100%

■ 仕事内容 未経験から、人材業界の法人営業のプロへ。 GOOYAの人材派遣・人材紹介の両事業において、クライアント企業への営業活動を担当していただきます。 先輩スタッフのサポートを受けながら、提案力・折衝力を身につけ、一人前の人材営業として成長していただくポジションです。 年功序列ではなく成果で評価する会社のため、若手のうちから裁量を持って働けます。 【具体的な業務内容】 ・新規・既存クライアントへの営業活動（訪問・提案・ヒアリング） ・求人案件の獲得および人材のマッチング・成約 ・契約管理・アフターフォロー ・各種資料作成・社内連携 【入社後の流れ】 業界知識は入社後に習得できます。 先輩スタッフのOJTで基礎からしっかり学び、一人前の人材営業を目指します。 独り立ち後は、提案内容や営業の進め方を自分で考えて実行できる裁量があります。 成果次第でマネジャーへのステップアップも目指せます。 ■ このポジションの魅力 🎯 裁量を持って働ける 年功序列ではなく成果で評価。 若手のうちから、自分で考えた提案や営業スタイルに挑戦できます。 🌱 未経験から人材営業のプロへ 業界知識は入社後に習得できます。 先輩スタッフのOJTで基礎からしっかり学べる環境です。 🤝 アットホームで仲間意識のあるチーム 困ったときは気軽に相談し合え、成果をチーム全員で喜び合える雰囲気です。 🚀 成果次第でマネジャーへ 営業スタッフからマネジャーへのキャリアパスが明確です。 📈 9期連続増収の成長企業 グループ売上83億円・グループ従業員1,077名。 成長フェーズの会社で、自分の頑張りが会社の成長に直結します。 👨‍👩‍👧 働きやすい環境 土日祝休み・休日出勤なし。産育休取得率100%・くるみん認定取得。 20代から長期的なキャリアを築ける職場です。

退職者が出たことに伴う欠員補充のため、営業スタッフを1〜2名募集します。 GOOYAはITエンジニア・オフィスワーク人材の派遣／人材紹介を手がけ、グループ売上83億円・9期連続増収と成長を続けています。 成長を支える営業チームの一員として、未経験からともに成長していただける方をお迎えしたいと考えています。

当社は、2004年10月に設立いたしました。 創業より行っているWEB制作事業を始め、ソフトウェア検証事業、システム開発支援事業を展開し基盤となる人材、組織を築き上げ、今日まで着実に成長を遂げてまいりました。 2020年にGOOYA Holdingsを設立し、グループ経営のスタートを切り、GOOYAはITエンジニア派遣ビジネスに事業を集中してきました。2024年にはグループ会社であったキャリアネクストと統合し、オフィスワーク派遣の事業も行えるようになりました。 社会全体はAIをはじめ、これまでにないITの利活用が進んでいます。ITはこれからも進化し世界を大きく変えていきます。またITだけではなく、私たちは「人」の力が世界を大きく変えることができると考えています。 これまでやってきたITエンジニア派遣のノウハウを大事にしながら、オフィスワーク領域においてもお客様の支援を行い、社会の発展に貢献したいと考えています。 GOOYAはこれまでも「人」が会社を支え、「人」の成長が会社の成長につながると信じてやってきました。企業理念にもこの想いを込めています。みんなが自身の能力やスキルを最大限発揮でき、お互いに高め合うことで一緒に成長することができると思います。成長するといろんな人からいろんな仕事を任せてもらえます。そうすることで組織・チームが強くなります。また提供できる価値も変わり、お客様の課題にしっかり応えられる組織になれると考えます。 私たちは「みんなが笑顔になる仕事をしましょう」という想いを掲げています。 「人」が中心の会社となるので、みんなが楽しく笑顔で働いてもらいたいと思ってます。 また関わる全ての人にも笑顔になってもらいたいと考えています。 この想いを大切にし続け、もっとみんなが笑顔でいられるようなより良い世界になるように貢献していきます。

・書類選考：あり ・適性検査：なし ・面接回数：2回 ・オンライン選考：〇〇 【選考から内定まで】 01｜書類選考 02｜1次面接（役員） 03｜2次面接（代表） 04｜内定 ※選考状況により変更となる場合があります