ご経験を活かして地域社会に貢献。裁量権のある大きな仕事を。【土木施工管理】

■大正10年創業、まもなく100年の歴史ある企業。秋田県内の土木工事業・建築工事業・維持工事業を手掛けています。 ■道路新設・舗装工事・トンネル工事補修などに携わり、完成した時の達成感ややりがいが感じられます。 ー【主な業務内容】ー ■現場の安全・品質・工程などの管理 ■施工計画の作成 ■現場の安全管理 ■発注者との折衝　 官公庁・民間より委託された道路・河川工事などの土木建設施工管理業務を担当技術者としてお願いいたします。 個人の主体性・業務効率を大事にしており、担当工事等については個人の意見を尊重しつつ全社的にフォローを行います。 また現場事務所設置時に面倒なネット環境の構築等は会社に一任する事が可能です。 『主体的に』『自分らしく』『自分の考えで』お仕事をされたい方、活躍できるフィールドをご用意いたします。 【採用背景について】 仕事の受注量を安定させるために必要な技術者の確保に余裕を持たせ未経験者の教育に力を入れるため急募。 現在継続雇用となっている高齢社員と同等か近い資格を持った技術者を確保し、ノウハウの継承を行いたいため。 【配属先情報】 土木・舗装：技術者9名（平均47.5歳/男性9） 技術者候補3名（平均27.3歳/男性1・女性2） 建築：技術者2名（平均45.5歳/男性2）

《当社について》 ■大正10年創業からまもなく100年企業になります。100年続く会社は日本に2～3％ほどしかありません。なぜ継続できたのか？…『地域社会に貢献し、すべての人が快適に暮らせる空間を創造する』の理念のもと『より良いものを、より確実に、より安全に作り上げる』という目標を掲げて、仲間とともに実践してきたからだと自負しております。大変な時代に突入しておりますが、当社は全くその影響を受けず、安定した事業を展開、継続しております。 ★当社社長は、学生時代からの音楽好きが高して地元ケーブルテレビにて音楽紹介番組出演中です。 ■職場環境…わからないことを気軽に聞ける先輩、また先輩からも相談されるくらいフランクな職場。自分で考え、工夫したことがスムーズに行える自由さ、またがんばったひとを裏切らない(ほめてくれる・報酬が増える)会社です。工事を重ねるごとに、自分のレベルが上がっている、収入も上がっていることを実感できます。

【面接回数】1～2回（目安） ◆面接について◆ ３拠点で対面面接（秋田・仙台・東京） それ以外の地域の方に関してはオンライン対応も可能です。