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経理ディレクター(業務改善・DX推進)/土日祝休み。経験次第で年収750万円も可能!
株式会社ディメンショナルパートナーズ
📍 〒105-0003 東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門4F 〈アクセス〉 都営地下鉄都営三田線御成門駅 徒歩3分
🕐 09:00〜18:00
年収 600万円 〜 750万円
月給 490,000円 〜 590,000円
完全月給制
※ この求人は株式会社ミカミ(厚生労働大臣許可番号:13-ユ-319037)がご紹介する求人です。ご応募はエージェント経由となります。
仕事内容
\経理経験を、もっと評価される場所へ/
経験次第で年収750万円も可能
経理だけで終わらない、業務改善や
組織づくりにも携われるポジションです。
▼▼▼
会社の成長を支えるディレクターとして
ワンランク上のキャリアを築きませんか?
❖初年度想定年収600万~750万円❖
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収入アップはもちろん、
経理としての市場価値もさらに高まる。
「任されるやりがい」が手に入る
環境をご用意しています♪
「毎日同じ業務の繰り返しで物足りない」
「もっと裁量ある仕事に挑戦したい」
「将来は管理職も目指したい」
という方は、ぜひ最後までご覧ください。
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……⭐今の職場と比べてください⭐……
経験者だからこそ嬉しい待遇がズラリ!
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✅経験次第で年収750万円も可能
✅完全週休2日制(土日祝休み)
✅残業代は1分単位で全額支給
✅役職手当/月5万円支給
✅私服勤務OK
✅御成門駅より徒歩3分の好立地
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❖ディメンショナルパートナーズとは
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BPO事業や経営コンサルティング、
コンタクトセンター運営などを通じて、
企業の経営課題を解決している成長企業。
さらなる事業拡大を見据え、
組織体制の強化を進めています。
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………⭐お仕事内容について⭐………
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【具体的な仕事内容】
・経理チームや係のマネジメント
・月次決算および年次決算関連業務
・新規事業の会計・税務処理の検討
・税理士・監査法人対応
・税務申告対応
・税務署問い合わせ対応
など、適性に応じて順次お仕事をお任せする想定です。
✅経営層との距離が近い環境です。
部署の垣根を越えて連携する機会も多く、
会社を動かしている実感を味わえます。
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………⭐入社後の流れについて⭐………
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【STEP1】会社・事業内容を理解
オリエンテーションを通じて、
会社や各部署の役割を学びます。
【STEP2】業務の引継ぎ
担当者が一つひとつ丁寧に
業務内容をご説明します。
【STEP3】少しずつ担当範囲を拡大
経験や習熟度に合わせて、
できる仕事からお任せします。
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………⭐お給料事情について⭐………
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これまでの経理経験やスキル、
現在の年収もしっかり考慮した上で、
納得感ある待遇をご提示します。
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▨想定年収600万円~750万円
▨役職手当/月5万円支給
▨残業代は1分単位で全額支給
▨交通費支給(月3万円まで)
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経験を正当に評価する会社だからこそ、
収入もキャリアも、
ワンランク上を目指せる環境です。
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❖応募をご検討の方へ
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今回は、事業拡大と組織強化を見据えた
ディレクター候補の募集です。
採用枠には限りがありますので、
少しでも興味をお持ちいただけた方は、
ぜひお早めにご応募ください。
応募要件
【必須要件】
【必須条件】
・事業会社での経理実務経験5年以上の方
・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
・法人税、消費税、所得税など税務に関する全般知識をお持ちの方
・チームマネジメントのご経験をお持ちの方
【歓迎・尚可】
【歓迎・優遇条件】
・税理士法人・会計事務所出身の方
・M&A経験者
・内部統制構築の経験者
・部署間調整、PJ推進経験者
募集背景
体制変更の為
企業情報
サマリー:ビジネスコンサルティング/コールセンター/ビジネスサポート
主力製品・サービス:【事業】
株式会社ディメンショナルパートナーズは、設立当初から「クライアントファースト」の精神を軸に、コンタクトセンター、BPO、経営コンサルティングなど、多様な顧客接点と業務領域をワンストップで支援しています。
人のチカラとテクノロジーを融合させ、次世代のビジネス価値を共創します。
コンタクトセンターやバックオフィス業務、経営コンサルティングを通じて、クライアントの顧客体験(CX)と経営基盤の両面を総合的に支援。多様なチャネルでの顧客接点を最適化し、収集したデータを統合・分析することで、現場レベルから経営レベルまで戦略に落とし込みます。
さらにDXを活用し、業務効率化や新規サービス開発を推進。顧客のビジネス全体の変革と成長を支える、唯一無二のパートナーを目指しています。
【経営戦略】
ンタクトセンターやBPO、経営コンサルティングをワンストップで提供。
人のチカラとテクノロジーの融合によって、顧客体験(CX)の最適化と業務効率化を同時に実現し、クライアントの競争力を継続的に強化します。
さらに、多様なチャネルから収集したデータを統合・分析し、現場・事業・経営の各レイヤーで課題解決と戦略立案をサポート。DX推進による新たな価値創出と事業拡大を通じて、顧客と社会の未来を共創し続けることを目指しています。
選考プロセス
書類選考
↓
一次面接(対面※Webも相談可能)
↓
二次面接(対面)
↓
内定
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