建築・土木技術職の求人一覧
2,630件 の求人
正社員（無期契約） 📍 東京都,兵庫県
【首都圏 /阪神エリア】※一級管工事施工管理技士をお持ちの方！配管工事の施工管理/全国シェアトップクラス/年収700万円～◎退職金制度あり
株式会社P・C・Gテクニカ
年収 700万〜800万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 大分県
【大分】土木施工管理技士 ※旭化成グループ・JX金属製錬など大手との取引有
株式会社セキ土建
年収 400万〜600万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 大分県
【大分】建築施工管理技士 ※旭化成グループ・JX金属製錬など大手との取引有
株式会社セキ土建
年収 400万〜600万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 静岡県
【静岡/三島市】地質調査技術者／土木系学科出身者歓迎★／年間休日124日／男性育休取得実績有◉／転勤なし
静岡コンサルタント株式会社
年収 700万〜900万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 静岡県
【静岡/三島市】橋梁設計／土木系学科出身者歓迎★／年間休日124日／男性育休取得実績有◉／転勤なし
静岡コンサルタント株式会社
年収 700万〜900万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 静岡県
【静岡/三島市】土木設計／土木系学科出身者歓迎★／年間休日124日／男性育休取得実績有◉／転勤なし
静岡コンサルタント株式会社
年収 700万〜900万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 新潟県
【糸魚川市/上越市】建築積算/設計業務 残業20h以下/資格取得支援制度/WEB面談可
株式会社笠原建設
年収 350万〜700万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 静岡県
即戦力・現場代理人【静岡県富士市】【1級建築施工管理】建築施工管理 ※創業146年/無借金経営/地域密着/転勤なし
株式会社井出組
年収 500万〜750万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 静岡県
即戦力・現場代理人【静岡県富士市】【1級土木施工管理】土木施工管理 ※創業146年/無借金経営/地域密着/転勤なし
株式会社井出組
年収 500万〜750万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 群馬県,埼玉県,東京都,山梨県,愛知県,大阪府,兵庫県,岡山県,広島県,福岡県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
【現場経験者歓迎】施工管理補助★年休120日/有給取得率100%/面接1回のみ★
株式会社テクノスマイル
年収 300万〜400万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 秋田県
【秋田県大館市】建築施工管理技術者 ※残業月15時間／転勤なし
花岡土建株式会社
年収 300万〜650万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 秋田県
【秋田県大館市】土木施工管理技術者 ※残業月15時間／転勤なし
花岡土建株式会社
年収 300万〜650万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 徳島県
【徳島】土木施工管理※転勤なし／完全週休2日／年休123日／残業月40時間程度
株式会社亀井組
年収 400万〜700万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 徳島県
【徳島】建築施工管理※転勤なし／完全週休2日／年休123日／残業月40時間程度
株式会社亀井組
年収 400万〜700万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 東京都
【電気工事施工管理/電気技術者】直行直帰OK！/年間休日120日・完全週休２日（土日祝休）
株式会社キューティー
年収 400万〜800万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 愛知県
★ベテラン層【名古屋】設計技術職◇道路・河川砂防・農業土木・下水道◇転勤無/完全週休二日/残業月13h程度◎【WEB面接可】
アローコンサルタント株式会社
年収 400万〜600万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 新潟県
【糸魚川市/上越市】建築積算/設計業務 残業20h以下/資格取得支援制度/WEB面談可
株式会社笠原建設
年収 350万〜700万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 広島県
【広島市・転勤なし】地質・土質調査技術職 ■学歴不問／U・Iターン歓迎
株式会社東建ジオテック
年収 550万〜800万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 埼玉県
【浦和・転勤なし】地質・土質調査技術職 ■学歴不問／U・Iターン歓迎／出張は関東圏内のみ
株式会社東建ジオテック
年収 550万〜800万円 2026/4/15
正社員（無期契約） 📍 新潟県
＜完全未経験OK＞施工管理に興味がある方であれば、応募ください◎【糸魚川市/上越市】土木施工管理/資格取得支援制度/WEB面接可/残業20h以下
株式会社笠原建設
年収 320万〜520万円 2026/4/15