＜完全未経験OK＞建築施工管理　★資格取得支援あり！　◆年休120日／フレックス／福利厚生充実

＼永賢組の働きやすいPOINT／ ◎転勤なし プロジェクトは愛知県内が中心です。 お住まいのエリアを考慮し、決定します。 出張も基本的にはありません。 ◎直行直帰 OK 無駄な残業が発生しないよう、DXを推進！ 勤怠はアプリで管理しています。年間休日は120日です☆ ◎前職給与を考慮 施工管理経験者の方は、これまでの経験をしっかり評価!！ 資格取得もサポートします。 ■仕事内容 当社が受注する工事において、工事現場の施工管理をお任せします。工期は 7ヶ月~1ヶ月半前後です。 ・安全管理(安全な業務の進行を確認) ・工程管理(人員の配置、スケジュール、進捗などの確認) ・原価管理(材料費や人件費を計算し、予算内に収められるよう確認) ・労務管理 など ＜エリア＞ 名古屋市内を中心とした、愛知県内のプロジェクトが7〜8割です。 ◎移動手段は社用車のため、移動にあまり時間がかかりません。 　ガソリンカードとETCカードをそれぞれ支給で安心！ ◎現場は1人につき1件を担当するため、掛け持ちはございません！ ◎直行直帰 OK！出張はほぼありません。 ◎ご自宅からのアクセスやスキル・経験を考慮してプロジェクトを決定します。ご希望をお教えください。 ＜手がける建物＞ 数億~10 億円規模のRC造またはS造建築物、 商業施設・医療施設・福祉施設・幼稚園などの教育施設、 工場や倉庫、ホテル・集合住宅など、 様々な用途の新築工事・改修工事を手掛けています。 ―――― 施工管理の実務未経験者も歓迎! ―――― 施工管理経験がない方や経験が浅い方も歓迎！ 入社後は、技術の習得をサポートする先輩社員が付くので、 徐々に現場での業務の流れを覚えてください。 ■チーム・組織構成 建築施工管理は 22名。 勤続年数が長い社員が在籍する一方で、 事業拡大中の成長企業だからこそ、中途入社者も 8 割を占めています。 「こんなに明るい職場ははじめて」 と話す社員がいるほど、風通しのいい職場です。 経験が浅い方に対しても、入社後はしっかりとフォローに入ります。

グループ100億企業の実現に向けて、建築・土木・不動産を中心に事業拡大中。 先進の技術と人間力で、お客様の悩みをワンストップで解決します。 【5つのコアバリュー】 １．創業65年を超える情報ネットワークとつながり ２．土木、建築、不動産3つの柱を基盤とした知識、経験 ３．既存にとらわれず、変革・成長していくマインド ４．業種問わない人材の確保 ５．社員の人格と育成 【3つの経営ビジョン】 １．社員の自己実現…社員の成長を会社の成長ととらえ、自己実現を全力で応援する ２．事業拡大の社会貢献の両軸の向上…売り上げ利益を伸ばすと同時に、社会全体が豊かになる取り組みを両立させる ３．最先端の建設会社…最先端のデジタル技術を活用した業界革命を起こす

オンライン面談（人事）→1次面接（事業部長、人事）→ 現場見学 →最終面接（社長、事業部長、人事） 面接に関してはオンライン可能（最終面接のみ対面可能性あり） ＊最短1週間で選考完了