＜全員面接確約・返金規定なし＞【新卒】人材ビジネス総合職｜社会人デビューを全力応援｜新卒からマネジメントを目指せる人材総合職｜人材業界で営業×事務のプロに

新卒から“市場価値の高い人材コーディネーター”へ。 あなたの成長を後押しする舞台が、ここにあります。 株式会社日輪は、「ゼロからプロを育てる」ことを使命に掲げ、 新卒の皆さんが人材業界で長く活躍できる力を身につけられる環境を整えています。 入社後は、営業・事務の基礎から学べる研修や、先輩社員による丁寧なOJTサポートを実施。 さらに、大手企業との取引や採用プロジェクトに携わる実務経験を通して、 “どこでも通用する人材コーディネーター”として成長することができます。 また、成果を正当に評価する制度があり、若手でも実力次第で 最短1～2年でマネジメント層へキャリアアップできるチャンスがあります。 ＜具体的な仕事内容＞ ・企業へのルート営業・新規開拓 ・求人票の作成・掲載・運用管理（自社プラットフォーム「ピノくん」を使用） ・登録スタッフとの面談・条件調整・フォローアップ ・勤怠管理・契約書作成・給与関連の事務処理 ・営業サポート・社内外との調整業務 ★将来的には支社営業責任者、エリアマネージャー、本社管理部門など多彩なキャリアパスが描けます★ 【日輪の魅力】 ◆評価・昇給制度 年1回の昇給・評価面談を実施。 成果や取り組みを正当に評価し、入社1年目で月給アップした例もあります。 ◆賞与年2回 7月・12月に支給しております。 個人の貢献度をしっかり反映し、昇格時には賞与額もさらにアップ。 ◆働きやすい勤務体系 完全週休2日制（土日休み）・年間休日120日以上。 GW・夏季・年末年始の大型連休もあり、プライベートも大切にできます。 ◆充実した研修・サポート体制 未経験から営業・事務の両スキルを身につけられる教育制度を用意。 OJTとフォローで着実に成長可能です！ 新卒から「専門性」と「安定したキャリア」を築きたいなら、株式会社日輪が最良の選択です。 ここでの経験は、あなたの未来を大きく変える第一歩になるはずです。 「挑戦したい」「成長したい」「責任ある仕事がしたい」 そんな想いを、私たちは全力で応援します。 今こそ、あなたのキャリアの物語をスタートさせるとき。 私たちと一緒に未来を創りましょう。 あなたのエントリーを心よりお待ちしています。

すべての人を、未来につなぐ。 高齢化社会や外国人雇用拡大にも幅広く対応出来るよう、警備事業やライフサポート事業など、より付加価値の高いサービスによって、雇用の力で社会に貢献します。 日輪は多様化するニーズや社会の変化によって対応し、より迅速に、良心的に、満足度の高いサービスをご提供する企業集団として、お客様とともに未来へ歩み続けます。

書類選考→面接(2回) ※ご希望の方には職場見学・説明会も可能です。