技術士募集【東京】土木設計◇建設コンサルタント｜プライム市場上場グループ｜残業10h・年休122日・土日祝休◎高い定着率

当社は、橋梁やトンネル、建築物などのコンクリート構造物の補修・補強を専門とする企業です。調査・診断から設計、施工までを一貫して手掛け、社会インフラの長寿命化に貢献しています。 高度な調査診断技術と独自の補修・補強工法を強みに、全国各地のインフラ整備を支えています。 この度は、今後のさらなる事業拡大と体制強化に向け、新たな仲間を募集いたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 民間や公共施設の土木工事など、人々の暮らしを支える社会インフラの構築に欠かせない、工事計画ならびに設計等の建設コンサルタント業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・現地調査 ・CADを使用した図面作成 ・橋梁およびトンネル定期点検業務 ・コンクリート構造物の調査、診断 ・設計業務 ・施工計画の作成 【特徴】 ・公共工事を中心に幅広い案件を担当 ・歴史的建造物の保護事業にも多数参画 ・高い技術力が評価され、業界内で確かな実績を築いています 【出張について】 北海道から九州まで全国に現場があり、地方出張が発生する場合があります。ただし、全国を転々とする働き方ではなく、一定期間ごとの出張が基本となります。 ◎出張先では、休日を利用して観光地を訪れたり、ご当地グルメを楽しんだりする社員も多く、仕事を通じてさまざまな地域に触れられることも魅力の一つです。 【配属先情報】 インフラ技術コンサルティング部（9名） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 教育体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後の流れ】 入社後は約1週間の基礎研修を実施します。 その後は先輩社員との同行を通じて、現場での調査方法や業務の流れを学んでいただきます。 【教育制度・資格支援】 技術者として継続的に成長できるよう、教育・資格取得支援制度を整えています。 ▽主な制度 ・社内研修への参加支援 ・社外研修への参加支援 ・資格取得に伴う受験料を全額会社負担 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【企業テーマ】 確かな技術で公共財であるコンクリート構造物の再生に取り組み、社会への貢献とお客様との信頼関係の構築を目指しています。 【安定基盤】 プライム市場上場企業である『デンカ社』および『オリエンタル白石社』のグループ会社です。 【働きやすい環境】 経営労務診断適合企業に認定されており、法令を遵守した労務管理を徹底しています。残業手当などの各種手当も適切に支給しており、安心して働ける環境を整えています。 また、社員同士での意思疎通が図られ、風通しの良い雰囲気の中で働いていただけます。 【長く働ける職場】 平均勤続年数は13年。腰を据えてキャリアを築ける環境です。 【充実の資格手当】 会社指定の資格を取得した場合、資格ごとに月5,000円～5万円の資格手当を支給しています。複数資格を取得した場合は最大で月10万円まで支給されます。 また、資格手当は毎月の給与だけでなく賞与にも反映されるため、資格取得への取り組みをしっかり評価する制度となっています。

「30代後半〜40代の中堅層が手薄。技術継承と、次の10年を担う中核層の採用」

1.コンクリート構造物の調査・診断及び補修・補強 設計コンサルタント 2.コンクリート建造物の補修・補強技術に特化した工事 3.コンクリート建造物の補修・補強工事に使用する特殊材料販売 4.上記に付帯する事業

書類選考 ↓ 適性検査（性格テスト/筆記試験） ↓ 1次面接WEB（室川様・現場担当） ↓ 2次面接（社長・役員） ↓ 内定 診断に基づく質問・将来像