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【人事|オープン求人】未経験から採用のスペシャリストへ|幅広い職種の採用&企画にも挑戦♪

一般社団法人メディカルアライアンス

📍 東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門

🕐 10:00〜19:00

この求人の要点

年収
340万〜600万円(東京都の事務・管理求人の中央値420万円)
勤務地
東京都港区(転勤:無し)
募集の背景
事業拡大による組織体制の強化
応募の条件
基本的なPCスキル(Word、Excel、メール等)を有する方

年収 340万円 〜 600万円

月給 260,000円 〜 430,000円

完全月給制

東京都の事務・管理求人261件と比べると

  • 年収の下限340万円は、同じ条件の求人の中央値420万円より80万円低めです。
  • 求人タイトルに「未経験歓迎・可」とある求人は、同じ条件の中で17%です。

※ 株式会社ミカミの求人サイトに掲載中の求人から毎日集計しています。年収は求人票に書かれた下限額で比べています。

まだ迷っていても大丈夫です

  • ✓ 匿名OK・今の会社にバレない
  • ✓ 履歴書なし・フォーム入力2分
  • ✓ 担当者が内容を確認して折り返しご連絡
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※ この求人は株式会社ミカミ(厚生労働大臣許可番号:13-ユ-319037)がご紹介する求人です。ご応募はエージェント経由となります。

仕事内容

当法人では現在、組織の成長を支える【人事部門】のメンバーを募集しています! 人事経験をお持ちの方はもちろん、これまでの経験を活かして人事にチャレンジしたい未経験の方も大歓迎です◎ 人事部では、当法人および業務委託先の医療法人が運営する大手美容クリニックの採用を中心に、採用戦略の企画・実行から選考、データ分析、業務改善まで幅広く担当しています。 ⟡ ˖˚˳⊹ お任せする業務の一例 ⟡ ˖˚˳⊹ ■ 採用戦略・採用計画の企画、立案 ■ 求人媒体の選定・運用、母集団形成 ■ 応募者対応、書類選考、面接・面談 ■ 人材紹介会社・媒体会社との折衝 ■ 採用データの集計・分析、改善施策の企画 ■ 採用プロセスや評価基準の改善 など 採用するポジションは、一般スタッフから専門職、管理職、医師などのプロフェッショナル人材までさまざま。 ご経験やスキル、今後のキャリアに合わせて担当業務を決定します♪ 未経験の方は採用実務からスタートし、徐々にデータ分析や採用企画などの上流業務へ。 経験者の方には、採用戦略の立案やハイクラス採用など、より裁量の大きな業務もお任せします! 採用実務だけでなく、企画・戦略・分析まで幅広く経験しながら、人事としての専門性を高められる環境です◎ ※ご経験・能力・適性・ご希望に応じて担当業務を決定します。 ※担当領域によっては、月4~5回程度の日帰り出張が発生する場合があります。 ■ 未経験から人事にチャレンジしたい! ■ 経験を活かしてさらにスキルアップしたい! ■ 採用の企画・戦略にも携わりたい! ひとつでも当てはまる方は、ぜひご応募ください✦₊⁺

ミカミの面談でよく聞く、事務・管理の転職の不安

面談の中で、よく相談される不安と、ミカミがすすめている確かめ方です。

  1. 1. AIや外部委託で、事務の仕事がなくなるのでは

    転職理由としてよく出る不安です。AIを使って業務を効率化できる人は、むしろ評価されやすくなっています。「AIをどう使ってきたか」を話せるようにしておきます。

  2. 2. Excelなど、どこでも通じるPCスキルに自信がない

    前の職場独自のやり方に慣れていた人に多い不安です。基本操作ができれば、関数づくりなどはAIツールで補えるので、過度に心配しなくて大丈夫です。

  3. 3. 心配性で慎重すぎるのは、弱みになるのでは

    事務の仕事では、確認を重ねる慎重さは強みにもなります。「確認の期限を決めている」など、対策とセットで話します。

※ ミカミの面談記録から、複数の方に共通する内容をまとめています。個人が特定される内容は含みません。

応募要件

【必須要件】

・基本的なPCスキル(Word、Excel、メール等)を有する方 ・応募者や関係部署と円滑にコミュニケーションを取り、信頼関係を築ける方

【歓迎・尚可】

・人事や採用経験を有する方 ・営業や接客など、人と関わる業務の経験がある方 ・ロジカルシンキングが可能な方 ・表計算ソフトの関数使用経験

募集背景

事業拡大による組織体制の強化

選考プロセス

書類選考  ↓ 面接※対面メイン(オンラインは要相談)+適性検査  ↓ 内定

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