営業の求人・中途採用情報
1,485件 の求人掲載中
法人営業・個人営業・ルート営業・カウンターセールスなど、営業職の求人を幅広く掲載しています。未経験歓迎やインセンティブ制度のある求人も多数。年収や働き方の希望に合わせてお探しいただけます。 現在は東京都・大阪府・愛知県など全国の求人を掲載中。 匿名OK・履歴書不要で、まずはLINEやフォームからお気軽にご相談ください。
【福岡支社/インサイドセールスメンバー(BALES BPO)】未経験・第二新卒歓迎!☆自由度の高い働き方☆時代にあった事業展開☆スピード感ある成長ベンチャー!!
スマートキャンプ株式会社
\ブランクある方も相談OK!!/賞与、報奨金あり◎男女不問!<営業:要中型免許>
共立運送株式会社
カーライフアドバイザー/未経験入社で成約率6割以上!月5万〜10万のインセン
有限会社光田モータース
注文住宅営業(反響)/歩合あり/未経験歓迎/商談に集中できる環境で管理職へ
株式会社サンクスホーム
【未経験歓迎!長野県地域工務店No.1】新築住宅営業プランナー/未経験でも安心◇飛び込みなし・初年度ノルマなし
株式会社アルプスピアホーム
キャリアチェンジ歓迎!/面接1回・完全未経験OK!!【名古屋東】提案営業/転勤なし/賞与2回!!
アーク引越センター株式会社
【営業統括】山梨唯一の地金メーカー◆組織をまとめる重要ポジション◎
株式会社森銀
*新卒・第二新卒OK*「聞き上手」が絶賛活躍中◎[住まいコンサル@三重]
株式会社サンクスホーム
【海外営業/欧州担当】ランニングシューズにも採用される「αGEL」◆チャレンジ精神溢れる社風です!
株式会社タイカ
キャリアチェンジ歓迎!/面接1回・完全未経験OK!!【名古屋北】提案営業/転勤なし/賞与2回!!
アーク引越センター株式会社
【栃木/営業(建設工事)】⦅経験者向け⦆★業績好調で安定感抜群 ★経験の浅い若手でもキャリアアップが目指せる環境 ★ルート営業 ★SDGs推進企業
銅市金属工業株式会社
【キャリアアドバイザー】経験者限定・リーダー部門長候補/面接対策特化で理想の転職をサポート/年間休日120日以上/土日祝休
株式会社Second effort
【北海道/網走】土木・建築営業部長募集◆公共案件9割/完全週休二日制/有資格者歓迎/転勤無
土屋工業株式会社
【キャリアアドバイザー】未経験歓迎/理想の転職をサポート/年間休日120日/土日祝休
株式会社Second effort
キャリアチェンジ歓迎!/面接1回・完全未経験OK!!【市川】提案営業/転勤なし/賞与2回!!
アーク引越センター株式会社
【WEB面接OK】学習塾での総合職採用!!★@長野
株式会社KATEKYO長野
【神戸/法人営業】建築計画の情報収集・企画提案/中堅層向け/既存顧客メイン◎/平均残業20H
株式会社益田工務店
キャリアチェンジ歓迎!/面接1回・完全未経験OK!!【神奈川】提案営業 転勤なし/賞与2回!!
アーク引越センター株式会社
三重/注文住宅営業(反響)/歩合あり/未経験歓迎/商談に集中できる環境で管理職へ
株式会社サンクスホーム
▶︎営業(toBオープンポジション・土日休)【法人営業】◎年商100億円規模の事業基盤・新規事業に注力/給与・賞与制度
株式会社DEITA
営業の求人の特徴
- ✓ 未経験・第二新卒歓迎の求人が多く、キャリアチェンジしやすい職種です。
- ✓ インセンティブ制度により、成果次第で年収を大きく伸ばせます。
- ✓ 法人・個人・ルート・カウンターなど働き方の選択肢が豊富です。
ミカミの面談でよく聞く、営業の転職の不安
面談の中で、よく相談される不安と、ミカミがすすめている確かめ方です。
-
1. 未経験で営業に移って、数字を出せるか不安
面接で「入社後1〜6か月で求められる役割と目標」を聞くことをすすめています。最初に何を期待されているかが分かれば、準備の仕方が決まります。
-
2. 目標やノルマの「本当の水準」が見えない
評価される水準と、会社が実際に期待している水準がずれていることがあります。「中途入社で活躍している人は、何か月目にどれくらいの成果を出しているか」を質問の形で確かめます。
-
3. 休憩や残業の制度があっても、実際に使えるのか
制度はあっても、担当エリアの広さなどで現実には取れない例があります。固定残業代は「何時間分が含まれているか」と「実際の残業時間」を分けて聞きます。
※ ミカミの面談記録から、複数の方に共通する内容をまとめています。個人が特定される内容は含みません。
営業の転職に関するよくある質問
Q. 営業は未経験でも転職できますか?
A. 可能です。営業職は未経験歓迎の求人が多く、研修制度が整った企業も多いため、他職種からの転職者も多く活躍しています。
Q. 営業の年収の目安は?
A. 固定給に加えインセンティブが加算される企業が多く、成果次第で同年代の平均を上回る年収も目指せます。求人ごとの給与レンジをご確認ください。