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東京都のコンサルタント・専門職求人・中途採用

170件 の求人掲載中

東京都のコンサルタント・専門職求人を170件掲載しています。 経営・戦略・業務コンサルタントや、士業・金融・不動産などの専門職求人を掲載しています。高い専門性と年収水準が特徴で、キャリアアップを目指す方に向いた求人が揃っています。 匿名OK・履歴書不要で、まずはLINEやフォームからお気軽にご相談ください。

正社員 📍 東京都

店舗開発コンサルタント(賃料適正化・店舗開発等)/未経験者歓迎/転勤なし/年間休日128日/M&Aコンサルタントなど豊富なキャリアパス|東京(新宿)|ビズキューブ・コンサルティング

ビズキューブ・コンサルティング株式会社

年収 500万〜600万円
正社員 📍 東京都

Salesforceコンサルタント

Strh株式会社

年収 350万〜800万円
正社員 📍 東京都

【第二新卒歓迎】AI戦略コンサルタント|東大発AIベンチャー!CEOと共にエンプラクライアントのAX/DXをリード

株式会社アップグレード

年収 600万〜1200万円
正社員 📍 東京都

3.3_コンサルティンググループ_メンバー(アソシエイト)

リクロマ株式会社

年収 480万〜630万円
正社員 📍 東京都

カスタマーサクセス[東京/業界No.1/b→dash]

株式会社データX

年収 420万〜600万円
正社員 📍 東京都

新規事業立ち上げメンバー募集★M&Aコンサルタント(シニアコンサルタント/マネージャー候補)|東京(新宿)|ビズキューブ・コンサルティング

ビズキューブ・コンサルティング株式会社

年収 540万〜3000万円
正社員 📍 東京都

【セールスイネーブルメント(SalesOps/ワークフロー設計KPI設計/SQL/BigQuery)】

株式会社クーリエ

年収 600万〜1300万円
正社員 📍 東京都

新規SaaSプロダクトのカスタマーサクセス[東京/新規プロダクトkpiee事業/CEO直下]

株式会社データX

年収 420万〜600万円
正社員 📍 東京都

【東京/新規事業/kpiee】カスタマーサクセス部門立ち上げメンバー(フロント担当)※メンバー~マネージャー候補

株式会社データX

年収 420万〜1200万円
正社員 📍 東京都

【DXコンサルタント】インフラ産業のDX化を推進/明確な評価制度あり

株式会社Alphakt

年収 600万〜1200万円
正社員 📍 東京都

【組織人事コンサルタント職(戦略/フロント担当)】多岐に渡るソリューション提案~採用、組織、MVV策定など~/ 大手クライアントとの取引多数/ CAGR130%企業

ポート株式会社

年収 504万〜804万円
正社員 📍 東京都

オープンポジション(セールス/コンサルタント領域)|東京(新宿)|BCホールディングス

BCホールディングス株式会社

年収 500万〜700万円
正社員 📍 東京都

【ECマーケティングプランナー(コンサルタント)/未経験可】営業・販売経験を活かせる/AI時代に選ばれるマーケターへ/東証グロース上場

株式会社いつも

年収 400万〜500万円
正社員 📍 東京都

経営戦略/事業開発 Strategy&Growth

株式会社ログラス

年収 800万〜1500万円
正社員 📍 東京都

【未経験歓迎】個人の裁量が非常に大きい環境で、顧客に深く入り込み、ダイレクトに経営にインパクトを与える支援ができるコンサルタントを募集

RELATIONS株式会社

年収 500万〜1000万円
正社員 📍 東京都

【東京/未経験歓迎】コンサルタントサポートチーム リーダー候補 ※SV経験者歓迎

株式会社データX

年収 392万〜462万円
正社員 📍 東京都

グループホーム事業部【成果主義/福祉の経験を活かせる/事業所経営に携われる】福祉事業のコンサルタント

株式会社GLUG

年収 390万〜520万円
正社員 📍 東京都

SaaS型統合人事システム「LaKeel HR」の導入コンサルタント

株式会社ラキール

年収 558万〜912万円
正社員 📍 東京都

福祉事業HRチーム【成果主義/第二新卒歓迎/経営に携われる】

株式会社GLUG

年収 364万〜520万円
正社員 📍 東京都

【組織人事コンサルタント職(戦略/フロント担当)】多岐に渡るソリューション提案~採用、組織、MVV策定など~/ 大手クライアントとの取引多数/ CAGR130%企業

ポート株式会社

年収 504万〜804万円

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ミカミの面談でよく聞く、コンサルタント・専門職の転職の不安

面談の中で、よく相談される不安と、ミカミがすすめている確かめ方です。

  1. 1. 未経験・実務経験が浅くて、ついていけるか不安

    研修の期間と、入社後に担当する業界や案件がどう決まるかを確認します。研修の都合で、入社できる月が決まっている会社もあります。

  2. 2. 「昇格できなければ辞めるしかない」文化ではないか

    最近は、昇格しなくても在籍し続けられる考え方の会社も増えています。評価の仕組みと、昇格までにかかる一般的な期間を聞きます。

  3. 3. 年収や働き方を面接で聞くと、不利にならないか

    選考中は仕事内容や成長の話を中心にし、働き方や待遇の細かい確認は内定後の面談(オファー面談)で行う進め方をすすめています。「年収〇万円は現実的か」は、疑う聞き方ではなく「達成した人の特徴や、かかった期間」を尋ねる形にします。

※ ミカミの面談記録から、複数の方に共通する内容をまとめています。個人が特定される内容は含みません。

コンサルタント・専門職の転職に関するよくある質問

Q. コンサル未経験でも応募できますか?

A. 事業会社での企画・分析・専門知識などの経験が評価される求人もあります。ポテンシャル採用を行う企業もあります。

Q. コンサルタントの年収は高いですか?

A. 専門性が高いため、他職種と比べて年収水準は高めの傾向です。求人ごとの給与レンジをご確認ください。